Bank Danych o Inżynierach: ponad 52 proc. inżynierów szuka pracyPonad 52 proc. inżynierów m.in. budownictwa, mechaniki i chemii szuka pracy - wynika z sondażu firmy doradczej Bank Danych o Inżynierach. Zdaniem analityków, to efekt kryzysu i zwolnień w zakładach produkcyjnych.05 marca 2009
Jak polubownie rozwiązać spór między pracodawcą a pracownikiemWiele z konfliktów między pracownikiem a pracodawcą kończy się w sądzie, co łączy się z koniecznością ponoszenia przez obie strony kosztów postępowania oraz długim oczekiwaniem na werdykt. Czy możliwe jest rozwiązanie zaistniałego sporu jeszcze w zakładzie pracy?Bartłomiej Raczkowski•05 marca 2009
Co trzecia firma zamierza w tym roku zwiększyć wydatki na świadczenia pozapłacowePrawie 900 firm zapowiada, że w czasie kryzysu nie zmniejszy swoich budżetów na benefity dla pracowników.Katarzyna Bartman•05 marca 2009
Zasady renegocjacji umów o pracęPracodawca może wypowiedzieć dotychczasowe warunki pracy lub płacy pracownikowi, wręczając mu wypowiedzenie zmieniające.Bożena Wiktorowska•05 marca 2009
Czy można pobierać emeryturę z ZUS i kontynuować zatrudnienieOd 8 stycznia podjęcie wypłaty przyznanej przez ZUS emerytury nie jest uzależnione od rozwiązania stosunku pracy. Jednak osoby, które nie ukończyły 60 lat w przypadku kobiet, a 65 lat w przypadku mężczyzn, otrzymają to świadczenie, jeśli ich przychody nie przekroczą określonej przepisami kwoty.Marek Opolski•05 marca 2009
400 zł za ocenę hektara ziemiAgrotechnicy i geodeci mogą zdobyć nowy zawód: kwalifikatora gruntów. Za kilkumiesięczny kurs trzeba jednak zapłacić ok. 3 tys. zł.Bożena Wiktorowska•04 marca 2009
"Za 2 lata na 100 pracujących przypadnie 56 niepracujących"Już za dwa lata w Polsce na 100 pracujących przypadnie 56 niepracujących, dlatego konieczne jest podwyższenie wieku emerytalnego - uważa wiceminister pracy i polityki społecznej Czesława Ostrowska.04 marca 2009
Kiedy pracownik prowadzi działalność konkurencyjnąZ pracownikiem mającym dostęp do szczególnie ważnych informacji, których ujawnienie mogłoby narazić pracodawcę na szkodę, może zostać zawarta umowa o zakazie konkurencji po ustaniu stosunku pracy. Czy dla oceny naruszenia takiej umowy istotny jest rodzaj i charakter pracy świadczonej u pracodawcy - konkurenta?Arkadiusz Sobczyk•04 marca 2009
Brak składek do Funduszu Pracy utrudni dostęp do zasiłkuKobiety po urlopie macierzyńskim lub wychowawczym, za które firmy nie płacą składek do Funduszu Pracy, mogą mieć trudności z uzyskaniem zasiłku dla bezrobotnych.Bożena Wiktorowska•04 marca 2009
"Pogarszają się perspektywy dla rynku pracy"Wskaźnik Rynku Pracy (WRP), informujący z wyprzedzeniem o zmianach w wielkości zatrudnienia i o stopie bezrobocia, w lutym po raz kolejny z rzędu wzrósł, co oznacza zagrożenie wzrostem bezrobocia - podał instytut BIEC.03 marca 2009
Banki tną kadry - prace może stracić 4 tys. osóbW najbliższym czasie pracę w bankach straci blisko 4 tys. osób, wynika z podsumowanych przez "Dziennik" oficjalnych komunikatów o planowanych zwolnieniach. To drastyczna zmiana, bo od kilku lat banki regularnie zwiększały zatrudnienie - w 2008 roku liczba etatów wzrosła o niemal 11 tys.03 marca 2009
Za przekroczenie prędkości pracodawca może nałożyć karę na zawodowego kierowcęPrzekroczenie przez kierowcę zawodowego dopuszczalnej prędkości pojazdu jest naruszeniem przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy.Edmund Guzowski•03 marca 2009
Boimy się bezrobociaJak wynika z najnowszego sondażu "Rzeczpospolitej", w obliczu kryzysu Polacy namawiają rząd przede wszystkim do obniżenia podatków, usunięcia barier biurokratycznych i dotowania tych firm, które tworzą nowe miejsca pracy.02 marca 2009
Jak trzeba konsultować tzw. zwolnienia grupoweW przypadku tzw. zwolnień grupowych pracodawca jest zobowiązany skonsultować ze związkami zawodowymi lub reprezentacją pracowników między innymi kryteria doboru pracowników do zwolnień, grupy zawodowe objęte zwolnieniem, kolejność zwolnień. W jakim czasie muszą się zakończyć konsultacje? Czy zwolnienia trzeba też konsultować z radą pracowników, jeśli jest utworzona w spółce?Katarzyna Dulewicz•02 marca 2009
Biura podróży mogą zwalniać pracownikówW ankietach Polskiej Izby Turystyki pojawiają się sygnały, że branża nie uniknie zwolnień. Najbardziej zagrożone redukcjami są małe biura podróży, utrzymujące się z pośrednictwa, i te, które zainwestowały w opcje walutowe.Małgorzata Pietkiewicz•02 marca 2009
Firmy zapłacą za powrót nielegalnego imigranta do swojego krajuDrakońskie kary będą grozić przedsiębiorcom za nielegalne zatrudnianie cudzoziemców spoza UE, którzy nie mają prawa pobytu.Paweł Jakubczak•02 marca 2009
Czy pracownik ponosi koszty postępowania sądowegoCzy pracownik, który wnosi odwołanie od wypowiedzenia umowy o pracę do sądu pracy, ma obowiązek uiszczenia opłaty sądowej?27 lutego 2009
Więcej firm przygotowuje zwolnienia grupoweStatystyki bezrobocia, oprócz osób tracących pracę, zwiększają osoby rejestrujące się dla ubezpieczenia zdrowotnego i wracające z emigracji.Michalina Topolewska•27 lutego 2009
Pracodawca szkolący pracownika zyskuje podatkowoGdy firma nie może zrezygnować ze szkoleń dla pracowników, powinna wiedzieć, kiedy szkolenia będą dla niej kosztem i w jakiej sytuacji nie zapłaci VAT.Łukasz Zalewski•26 lutego 2009
Zwolnienie kontrolowane kosztuje 3 tys. złOd początku roku o kilkaset procent wzrosło zainteresowanie firm usługami tzw. outplacementu.Katarzyna Bartman•26 lutego 2009