Specustawa powodziowa z 2024 roku przyznaje dodatkowy zasiłek opiekuńczy rodzicom dzieci, które uczęszczają na co dzień do szkół zamkniętych z powodu powodzi. Co trzeba zrobić, aby taki zasiłek otrzymać? Zasiłek przysługuje nie tylko na opiekę nad dzieckiem. Kiedy jeszcze można go otrzymać?

Dodatkowy zasiłek opiekuńczy dla powodzian

Rodzice, którzy musieli wziąć wolne w pracy, żeby zająć się dzieckiem w razie zamknięcia placówki oświatowej z powodu powodzi, mają prawo do dodatkowego zasiłku opiekuńczego – informuje Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Dodatkowy zasiłek opiekuńczy wprowadziła tzw. specustawa powodziowa. Adresowany jest do osób z terenów dotkniętych wrześniową powodzią w południowo-zachodniej Polsce.

Opieka nad dzieckiem do 8 roku życia

Dodatkowy zasiłek opiekuńczy przysługuje ubezpieczonemu rodzicowi, który musiał wziąć wolne w pracy, żeby zająć się dzieckiem do 8 roku życia w sytuacji, gdy placówka, do której uczęszcza maluch, została zamknięta z powodu powodzi. Co ważne, dzieckiem nie może opiekować się niania lub dzienny opiekun” – informuje Wojciech Dyląg, regionalny rzecznik prasowy ZUS w woj. podkarpackim.

Opieka nad dzieckiem do 18 roku życia a dodatkowy zasiłek opiekuńczy

Jak dodaje rzecznik, dodatkowy zasiłek otrzyma również rodzic na opiekę nad:

  • dzieckiem do 18 roku życia, które ma orzeczenie o znacznym lub umiarkowanym stopniu niepełnosprawności,
  • dzieckiem do 16 lat z orzeczeniem o niepełnosprawności,
  • dzieckiem do 24 lat z orzeczeniem o potrzebie kształcenia specjalnego lub dzieckiem z orzeczeniem o potrzebie zajęć rewalidacyjno-wychowawczych.

Dodatkowy zasiłek opiekuńczy nie tylko na opiekę nad dzieckiem

Ten dodatkowy zasiłek przysługuje także opiekunowi dorosłej osoby z niepełnosprawnością w przypadku zamknięcia placówki, do której taka osoba uczęszcza. Dotyczy to także osób zagrożonych niedostosowaniem społecznym.

Jak otrzymać dodatkowy zasiłek opiekuńczy?

Aby otrzymać dodatkowy zasiłek opiekuńczy, trzeba złożyć oświadczenie. Pracownik lub zleceniobiorca dostarcza je swojemu pracodawcy lub zleceniodawcy. Osoba, która prowadzi pozarolniczą działalność gospodarczą albo współpracuje z prowadzącym działalność, przesyła oświadczenie do ZUS. Może to zrobić przez internet – za pośrednictwem Platformy Usług Elektronicznych ZUS/eZUS. W tym celu powinien skorzystać z pisma ogólnego POG ZUS. W oświadczeniu musi być wpisana klauzula: „Jestem świadomy odpowiedzialności karnej za złożenie fałszywego oświadczenia” – dodaje W. Dyląg.