Praca

Jest szansa na wyższe wynagrodzenia za urzędowe kontrole. Resort deklaruje chęć dialogu.

Do 1 maja 2026 roku pielęgniarki i położne spoza Unii Europejskiej, które uzyskały prawo wykonywania zawodu w Polsce w tzw. trybie uproszczonym, muszą przedstawić certyfikat znajomości języka polskiego na poziomie co najmniej B1. Niespełnienie tego obowiązku oznacza utratę prawa wykonywania zawodu.

Komornik nie może zabrać wszystkiego z emerytury. W 2026 roku obowiązują nowe limity zajęć i kwoty wolne, które chronią podstawowe środki do życia. Które świadczenia emerytalne i dodatki są całkowicie nietykalne?

Świadczenie kompensacyjne pozwala nauczycielom na zakończenie kariery przed osiągnięciem 60. lub 65. roku życia. Aby otrzymać wypłatę z ZUS, należy wykazać 30 lat stażu oraz ukończyć wiek, który w 2025 roku wzrośnie do 56 lat dla kobiet i 61 lat dla mężczyzn. Podpowiadamy, jak skutecznie rozwiązać stosunek pracy i udokumentować lata pracy pedagogicznej, by uzyskać to wsparcie.

Pogorszenie atmosfery w zespołach, ale też problemy z przepływem informacji czy spadek efektywności – to wszystko powoduje, że praca zdalna cieszy się coraz mniejszym zainteresowaniem. Nie bez znaczenia są też trudności w zakresie monitoringu pracownika i naliczania godzin nadliczbowych.

Prywatna opieka medyczna to już pewien standard wśród benefitów, a Polacy i tak badają się dopiero wtedy, gdy coś zacznie ich boleć. Efekt? Firmy toną w zwolnieniach lekarskich, choć rozwiązanie jest na wyciągnięcie ręki. Nowy raport „Luki zdrowotne w profilaktyce polskich pracowników” obnaża brutalną prawdę o zdrowiu w polskich biurach.

Zatrudniający już dziś muszą przeciwdziałać mobbingowi, ale w praktyce często sprowadza się to jedynie do ogólnych zasad. Projekt nowelizacji kodeksu pracy, który jest po pierwszym czytaniu w Sejmie, ma to zmienić – i to w sposób, który dla wielu firm może się okazać sporym wyzwaniem organizacyjnym.