Dni wolne od pracy 2026. Pełna lista świąt i kalendarzNa pierwszy rzut oka kalendarz dni wolnych w 2026 roku jest całkiem hojny: mamy 14 świąt ustawowo wolnych od pracy. Problem w tym, że część z nich wypada w weekendy, a to oznacza, że realnych dni wolnych w środku tygodnia jest mniej, niż sugeruje lista. Wyjaśniamy, kiedy w 2026 roku faktycznie nie pracujemy, a które święta „znikają” w sobotę lub niedzielę.Izolda Hukałowicz•29 grudnia 2025
Emerytura przed 50. rokiem życia? Zobacz, które zawody dają wcześniejsze świadczeniaNie każdy w Polsce musi czekać do 60. czy 65. roku życia, by przejść na emeryturę. W niektórych zawodach można zakończyć pracę i otrzymywać świadczenie już po 40. roku życia, a w wyjątkowych przypadkach – nawet po 15 latach stażu. Sprawdź, kiedy można przejść na wcześniejszą emeryturę.Justyna Klupa•29 grudnia 2025
Dni wolne w pracy – o tym urlopie zapomina większość pracownikówPrawo pracy sprzyja zatrudnionym. Pracownicy na etacie mają prawo do różnych urlopów i dni wolnych. Choć większość pamięta o urlopie wypoczynkowym, niewielu wie o dodatkowych dniach na szkolenia, poszukiwanie pracy czy sprawy rodzinne – sprawdź, na co możesz liczyć.Justyna Klupa•29 grudnia 2025
Wymiar czasu pracy w 2026 r., czyli ile dni i godzin będziemy pracować [TABELA]Rok 2026 będzie o 16 godzin (2 dni) bardziej pracowity niż 2025, ale odpowiednie planowanie urlopu pozwala zyskać długie weekendy i dodatkowe dni wolne. Jednocześnie dla pracodawców będzie to rok wymagający szczególnej uwagi przy planowaniu harmonogramów i rozliczaniu czasu pracy.Marta Borysiuk•29 grudnia 2025
Tysiące seniorów odetchnie z ulgą. ZUS przeliczy emerytury czerwcoweZUS przygotowuje ważne zmiany. Zgodnie z zapowiedziami automatycznie przeliczy wysokość emerytur przyznanych lub przeliczonych w czerwcu w latach 2009–2019. Emeryci i renciści nie muszą składać żadnego wniosku – wszystko zostanie załatwione z urzędu.Justyna Klupa•29 grudnia 2025
Dwie podwyżki emerytur w 2026 roku. ZUS naprawia błąd sprzed latW 2026 roku część seniorów dostanie dwie podwyżki emerytury w jednym roku. Najpierw wyższe przelewy od ZUS wpłyną od stycznia, a potem – jak u wszystkich – wraz z marcową waloryzacją. Różnica może wynieść kilkaset złotych rocznie, a w niektórych przypadkach nawet więcej. Kto dokładnie skorzysta z podwójnej podwyżki emerytur i jak to wygląda w praktyce?Izolda Hukałowicz•29 grudnia 2025
Inspektorzy pracy chcą mieć wgląd w firmowy monitoring i służbowe e-maileZdarza się, że pracodawcy fałszują dokumentację pracowniczą, dlatego Państwowa Inspekcja Pracy powinna mieć wgląd w alternatywne źródła dowodowe, tj. monitoring czy służbową pocztę. Z takim postulatem do Kancelarii Prezesa Rady Ministrów zwróciło się Stowarzyszenie Inspektorów Pracy Rzeczypospolitej Polskiej (SIPRP).Urszula Mirowska-Łoskot•28 grudnia 2025
Świadczenie pielęgnacyjne 2026 – ile wyniesie i na jakich warunkach przysługuje?Świadczenie pielęgnacyjne to pieniężne wsparcie opiekunów osób do 18. roku życia, które ze względu na niepełnosprawność dzieci, zmuszone zostały do ograniczenia swojej zawodowej aktywności lub zrezygnowania z pracy. Świadczenie to ma przynajmniej w części pomóc w utrzymaniu i wykonywaniu faktycznej opieki. Sprawdź, ile wyniesie w 2026 roku i na jakich warunkach jest obecnie przyznawane?Justyna Makowska-Tomalczyk•23 grudnia 2025
Waloryzacja emerytur 2026. Nawet 3940 zł dodatkowej gotówki dla seniorówZnana jest już waloryzacja emerytur 2026. Seniorzy będą mogli liczyć na wyższe świadczenia miesięczne, a dodatkowo zyskają trzynastą i czternastą emeryturę. To jednorazowy zastrzyk gotówki, który nie wymaga składania żadnych wniosków - ZUS wypłaci dodatki automatycznie.Marta Borysiuk•23 grudnia 2025
Trendy HR w 2026 roku: rozwój, dobrostan i relacje ważniejsze dla pracowników niż benefityRozwój kompetencji, zdrowie psychiczne i jakość przywództwa stają się kluczowymi czynnikami decydującymi o tym, czy pracownicy zostaną w firmie. Dane i opinie ekspertów pokazują, że w 2026 roku rynek pracy będzie należał do organizacji, które postawią na realne wsparcie, elastyczność i relacje – a nie na prestiżowe dodatki i uniwersalne benefity.Justyna Klupa•23 grudnia 2025
4 sprawdzone sposoby na wyższą emeryturęRosnące koszty życia sprawiają, że wielu Polaków zastanawia się, czy ZUS i KRUS wystarczą, by utrzymać standard życia. Coraz więcej osób odkłada więc samodzielnie na przyszłość. Sprawdź, które sposoby oszczędzania naprawdę się opłacają.Justyna Klupa•22 grudnia 2025
Jawność wynagrodzeń? Nie, równośćWbrew popularnym opiniom pracownicy nie dowiedzą się w przyszłym roku, ile zarabiają ich koledzy. Dyrektywa o równości wynagrodzeń koncentruje się bowiem na zwalczaniu luki płacowej, a jawność nie dotyczy płac konkretnych pracowników.Joanna Śliwińska•22 grudnia 2025
Nowa grupa uprawnionych do świadczenia wspierającego. Sprawdź, ile punktów musisz mieć od 2026 rokuLead: Już od 1 stycznia 2026 r. tysiące osób z niepełnosprawnością zyskają prawo do świadczenia wspierającego w nowej wysokości. ZUS przypomina o kluczowych terminach: złożenie wniosku zaledwie o kilka dni za późno może oznaczać bezpowrotną utratę nawet kilku tysięcy złotych wyrównania. Sprawdź, jak progi punktowe i nowa waloryzacja renty socjalnej wpłyną na stan Twojego konta w nadchodzącym roku.oprac. Kasper Starużyk•22 grudnia 2025
Ostatni moment, by skorzystać z limitów IKE i IKZEDo końca grudnia zostało już niewiele dni, a wraz z nimi mija czas na wykorzystanie tegorocznych limitów wpłat na IKE i IKZE. Kto nie przekaże środków na konto do 31 grudnia, utraci nie tylko przysługujące ulgi podatkowe, ale również bezpowrotnie straci możliwość wykorzystania tegorocznego limitu oszczędnościowego.22 grudnia 2025Artykuł partnerski
Mobbing czy zwykłe nierówne traktowanie? Dowiedz się, kiedy możesz walczyć o odszkodowanieNierówne traktowanie pracowników nie zawsze oznacza mobbing, ale w określonych sytuacjach może do niego prowadzić. Gdzie przebiega granica między dopuszczalnym różnicowaniem a naruszeniem prawa pracy? Wyjaśniamy wraz z konsekwencjami prawnymi i przykładami z praktyki.Justyna Klupa•22 grudnia 2025
KSeF wytypuje fikcyjne samozatrudnienie. PIP wkroczy z kontroląPo uruchomieniu Krajowego Systemu e-Faktur państwo z łatwością sprawdzi, czy ktoś faktycznie prowadzi działalność gospodarczą, czy tylko udaje firmę, pracując jak etatowiec.Ewa Martyna•22 grudnia 2025
Dane ZUS zapewnią inspektorom pełny obraz zatrudnieniaPołączenie mechanizmów, z których już dziś korzysta ZUS, z danymi podatkowymi i kompetencjami PIP oznacza, że kontrole inspektorów będą skuteczniejsze i trudniejsze do uniknięcia.Ewa Martyna•22 grudnia 2025
Zarobki "na śmieciarce". Pracownicy oczyszczający miasto mogą liczyć na naprawdę sowite zapłatyPraca wykonywana przez kierowców śmieciarek z pewnością nie należy do zadań prostych, ale za to często całkiem dobrze płatnych. Wiele zależy jednak od miejsca wykonywanej pracy. W największych polskich miastach operatorzy śmieciarek mogą liczyć nawet na 9 tys. zł na rękę, a jeszcze więcej zarobią w Niemczech czy Norwegii.oprac. Kasper Starużyk•21 grudnia 2025
Szukasz pracy? Które pytanie jest najważniejsze na rozmowie rekrutacyjnej? Jak się przygotować?Rozmowa rekrutacyjna to przeważnie dość stresująca sytuacja dla przyszłego pracownika. Są kwestie, które warto sobie wcześniej przemyśleć, aby dobrze wypaść. Jakie triki zastosować, by mieć większe szanse na zatrudnienie? Doświadczona rekruterka zdradza, o czym warto pamiętać, gdy poszukujemy pracy.Ewa Karbowicz•21 grudnia 2025
Jak z dnia na dzień zakończyć pracę? Sprawdź aktualne przepisyOdejście z pracy z dnia na dzień może wydawać się niemożliwe, ale istnieją sytuacje, w których można zakończyć stosunek pracy niemal natychmiast. Sprawdź, jakie metody pozwalają szybko i bezpiecznie rozstać się z pracodawcą.Marta Borysiuk•20 grudnia 2025