Administracja

Na polskich stadionach piłkarskich nadal zdarzają się bardzo poważne naruszenia zasad bezpieczeństwa i porządku publicznego. Znaczącej poprawy wymaga zwłaszcza sytuacja w niższych ligach oraz w trakcie przejazdów kibiców gości na mecze. W związku z tym Ministerstwo Spraw Wewnętrznych wyraziło „istotne obawy oraz wątpliwości co do podejmowania prób liberalizacji ustawy o bezpieczeństwie imprez masowych” (t.j. Dz.U. z 2013 r. poz. 611 z późn. zm. – dalej: u.b.i.m.).

Od grudnia 2013 roku prawo do mianowania w służbie cywilnej otrzymało łącznie 197 osób. Z tego 164 pracowników SC, którzy ukończyli postępowanie kwalifikacyjne z uprawniającymi do tego wynikami, oraz 33 absolwentów Krajowej Szkoły Administracji Publicznej.

Najbliższe dwa lata to okres wyborczy, na którym z pewnością skorzystają pracownicy budżetówki. Można się spodziewać, że rządzący obsypią ich nagrodami i umocnią ich przywileje.

Ministerstwo Pracy przygotowało propozycję regulacji dotyczącej uzupełniania płac urzędników. Projekt rozporządzenia w sprawie dodatku do wynagrodzenia dla pracowników publicznych służb zatrudnienia oraz Ochotniczych Hufców Pracy określa procedurę przyznawania takiego bonusu dla zatrudnionych w powiatowych i wojewódzkich urzędach pracy, pełniących funkcję doradców klienta i kadry kierowniczej.

Dyrektor generalny urzędu, który rozwiązał umowę o pracę z naruszeniem przepisów o służbie cywilnej, może uniknąć obowiązku wypłaty odszkodowania. Tak orzekł Sąd Najwyższy.

Mamy świąteczny i noworoczny koncert życzeń. Generalnie można je podzielić na dwie kategorie. Takie, które mogą się spełnić (jeśli nie z powodu naszych starań, to choćby z uwagi na nieprawdopodobny, ale szczęśliwy zbieg okoliczności), i takie, które brzmią dobrze, ale wiadomo, że są zupełnie nierealne.

Urzędy skarbowe dostały zalecenie, by na początku 2014 roku ujawnić minimum 30 proc. więcej nieprawidłowości niż rok wcześniej. Może być więcej kontroli.

Nie wystarczy zdać trudny egzamin, aby uzyskać status urzędnika. Tylko ci pracownicy służby cywilnej, którzy najlepiej zaliczą sprawdzian, mają zagwarantowany awans.

Administracja skarbowa, składająca się z urzędów kontroli skarbowej, ma inne zadania niż izby i urzędy skarbowe. Nastawiona jest w swoim działaniu na kontrole i przeciwdziałanie oszustwom podatkowym oraz kontrolę wykorzystania środków unijnych - mówi Jacek Kapica wiceminister finansów, szef Służby Celnej i Administracji Podatkowej.

Wyróżniały się też urzędy z Sierpca, Włodawy i Kłodzka. Z kolei wśród wyspecjalizowanych dominował II Wielkopolski US w Kaliszu.

W X rankingu, tak jak w poprzednim, urzędy ocenialiśmy w dwóch kategoriach: skuteczność (nieomylność) i efektywność (pracowitość), a następnie ułożyliśmy klasyfikację generalną. Przy czym oddzielnie ocenialiśmy urzędy różnej wielkości. Za duże US uznawaliśmy te, które zatrudniają powyżej 130 pracowników. Za średnie – te, w których pracuje od 61 do 130 osób. Z kolei małe to takie, w których zatrudnienie nie przekracza 60 pracowników. W odrębnej grupie ocenialiśmy urzędy wyspecjalizowane, czyli takie, które obsługują dużych podatników. W kategorii efektywność US mogły otrzymać maksymalnie 120 punktów, a w kategorii skuteczność – 140. Klasyfikacja generalna stanowi sumę punktów z obu kategorii.