Przedsiębiorcy potwierdzają: Istnieje groźba masowych zwolnień osób zatrudnionych na czas określony

12 lipca 2011

Pracodawcy RP potwierdzają szacunki „DGP” – istnieje obawa, że z powodu ustawy antykryzysowej rozpoczną się masowe zwolnienia pracowników zatrudnionych na czas określony.

O możliwości masowych zwolnień informowaliśmy w ubiegłym tygodniu w tekście „Błąd w ustawie pozbawi pracy 100 tys. osób” („DGP”, nr 129 /2011). Wszystkiemu winne są przepisy antykryzysowe, które ograniczyły możliwość zatrudniania na podstawie terminowych umów o pracę do maksymalnie dwóch lat. Aby uniknąć ich przekształcenia w stałe kontrakty, firmy mogą zwalniać pracowników przed upływem dwóch lat zatrudnienia na czas określony.

– Wielokrotnie postulowaliśmy podjęcie prac legislacyjnych w celu zmiany prawa. Niestety, spotykaliśmy się z oporem przed zmianami ze względu na konieczność ograniczenia zatrudnienia terminowego – mówi Wioletta Żukowska, ekspert Pracodawców RP.

Pozostało 29% treści
Czytaj wszystkie artykuły
już od 14,90 zł za pierwszy miesiąc.

Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Autopromocja
381453mega.png
381455mega.png
381148mega.png
Źródło: Dziennik Gazeta Prawna

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.

Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.