pracodawca

Krajowa Informacja Skarbowa w swojej interpretacji wyjaśniła, że dofinansowanie studiów podyplomowych przez pracodawcę, w ramach podnoszenia...

Pracodawca i przedsiębiorca to nie to samo. Wydaje się to oczywiste, ale jednak dla wielu osób takie nie jest, sądząc po wypowiedziach...

Krajowa Informacja Skarbowa w swojej interpretacji wyjaśniła, że wydatek związany z organizacją wyjazdu integracyjnego, w tym koszty pobytu...

Krajowa Informacja Skarbowa (KIS) uznała, że środki przekazywane pracownikom na spłatę zadłużenia korporacyjnej karty kredytowej nie stanowią...

Odpowiedz na pięć pytań i sprawdź, swoją wiedzę na temat zmian, które pracodawcom i pracownikom przyniesie 2024 rok.

Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej (KIS) wydał interpretację, w której potwierdził, że nagrody jubileuszowe w postaci voucherów na pobyt...

Niedługo zakończy się mój urlop rodzicielski. Moje stanowisko pracy nie zostało zlikwidowane, zakres zadań i czynności nie zmienił się, lecz...

Dyrektor KIS potwierdził, że spółka, która aktualnie nie dolicza do przychodu pracownika ze stosunku pracy wartości plecaka z logo firmy, tym...

W firmie, którą obsługuje moje biuro, pracownicy pracują w systemie hybrydowym (część tygodnia zdalnie, a część stacjonarnie). Czy pracodawca może...

Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej (KIS) wyjaśnił, że wypłacany pracownikowi w formie miesięcznego ryczałtu zwrot kosztów używania prywatnego...

Nie tylko w okresie wypowiedzenia pracodawca ma prawo jednostronnie zwolnić pracownika z obowiązku świadczenia pracy z zachowaniem prawa...

Nie jest wykluczone zatrudnienie u kilku pracodawców jednocześnie, ale musi się to odbywać na takich warunkach, żeby praca mogła być faktycznie...

Krajowa Informacja Skarbowa (KIS) wyjaśniła, że w sytuacji, gdy pracownik nie otrzymuje wynagrodzenia pieniężnego (np. podczas urlopu...

W 2024 roku pracowników i pracodawców czeka wiele ważnych zmian w prawie. Jedną z nich jest wzrost płacy minimalnej. Co ważne, wraz ze wzrostem...

Otrzymaliśmy pismo egzekucyjne, z którego wynika, że musimy rozpocząć potrącenia z wynagrodzenia jednego z naszych pracowników. Pracownik jednak...

Z przepisów nie wynika, czy pracodawca powinien podjąć negocjacje, jeśli część żądań przedstawicieli pracowników wykracza poza dopuszczalny...

Krajowa Informacja Skarbowa w swojej interpretacji wyjaśniła, że kontrybucja pracodawcy w ramach Planu Z nie stanowi dla wnioskodawcy przychodu...

Obowiązkowe badania pracownicze są elementem, który dopuszcza pracownika do wykonywania pracy. Za które zaświadczenia czy badania koszt ponosi...

Jeśli umowa o pracę z poprzednim pracownikiem została rozwiązana na podstawie przepisów o zwolnieniach grupowych, ale za porozumieniem stron,...

Sfinansowanie z pieniędzy zakładowego funduszu rehabilitacji osób niepełnosprawnych (ZFRON) kosztów badań nad użytkowaniem bezzałogowych statków...

Krajowa Informacja Skarbowa (KIS) w swojej interpretacji wyjaśniła, że lekarz prowadzący działalność gospodarczą może opodatkować przychody...

Nieuczciwy pracownik, który wykorzystał dane swojego pracodawcy bez jego wiedzy i zgody i wystawił tzw. pustą fakturę powinien zapłacić wykazany...

Co prawda przepisy prawa pozwalają pracodawcom na stosowanie różnych for monitoringu pracowników, w tym monitoringu wizyjnego, jest jednak pewne...

Naruszenie przepisów w tym zakresie może się wiązać nie tylko z karami nakładanymi przez prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Z roszczeniami...

Przedsiębiorca może odliczyć od przychodu wydatki na szkolenia językowe i merytoryczne podwykonawców, a także na udostępnienie im w biurze...

Szukaliśmy odpowiedzi na pytanie, w jaki sposób zgodnie z prawem wypłacać pracownikom wynagrodzenie w częściach. Finalnie sięgnęliśmy...

Pracodawca musi nie tylko likwidować przejawy mobbingu, lecz także mu zapobiegać. W orzeczeniach sądów można znaleźć wskazówki, jak w praktyce...

Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej (KIS) potwierdził, że płatnik zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych od wynagrodzeń wypłacanych...

Nasz pracownik uległ wypadkowi przy pracy i ma zwolnienie lekarskie. Po kilku dniach zadzwonił do przełożonego, że czuje się już dobrze i chciałby...

Krajowa Informacja Skarbowa (KIS) stwierdziła, że udział pracowników w wycieczce integracyjnej organizowanej przez spółkę nie jest źródłem...

Zwolniliśmy naszego pracownika. Twierdzi on, że umowa została z nim rozwiązana z powodu jednoczesnego zatrudnienia u innego pracodawcy, mimo...

Dyrektor KIS potwierdził, że Wnioskodawca, który będzie wykonywał w ramach świadczenia usług inną pracę, o innych obowiązkach niż w momencie pracy...

Krajowa Informacja Skarbowa (KIS) potwierdza, że dochody z pozarolniczej działalności gospodarczej osiągane z tytułu udzielania lekarskich...

Z powodu upałów zatrudnione u mnie osoby domagały się skrócenia czasu pracy, twierdząc, że w pomieszczeniach jest za gorąco. Jednak skrócenie...

Pracodawca, który daje zatrudnionym vouchery lub nagrody rzeczowe, by zachęcić ich do częstszej pracy w biurze, musi doliczyć wartość tych...

Wokół przepisu nakazującego poinformowanie zatrudnionych o warunkach ich zatrudnienia zdążyło powstać kilka mitów. Jednym z nich jest ten,...

Jeszcze pięć lat temu w Polsce było ponad 860 tys. pracowników tymczasowych. W zeszłym już tylko 600 tys. Wpłynęły na to niepewna sytuacja...

Choć do pracodawcy błyskawicznie trafia informacja o e-zwolnieniu lekarskim pracownika, nadal obowiązują przepisy nakazujące informowanie...

W artykule przedstawiono interpretację Dyrektora Krajowej Informacji Skarbowej dotyczącą opodatkowania kwoty wypłaconej w ramach ugody mediacyjnej...

Bezrobocie w Polsce jest rekordowo niskie. Jak podał GUS, w maju krajowa stopa bezrobocia wyniosła 5,1 proc. i był to najniższy wynik od 1990...

Pracodawca ma prawo nie uwzględnić wniosku pracownika o pracę zdalną, nawet gdy w firmie jest porozumienie zbiorowe albo regulamin pracodawcy...

Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej (KIS) potwierdził, że lekarz zatrudniony na podstawie umowy o pracę oraz wykonujący działalność gospodarczą...

W ramach nowelizacji kodeksu pracy, która weszła w życie w kwietniu bieżącego roku, zmodyfikowaniu uległy m.in. przepisy dotyczące treści umów...

Zwolnienia grupowe to proces, w którym pracodawca decyduje o zwolnieniu większej liczby pracowników jednocześnie. Jakie mogą być powody takiej...

Pracodawca będzie mógł odjąć 450 zł miesięcznie z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe wydanych - proponuje MRiPS....

O ile występujące w lecie upały mogą cieszyć korzystających z urlopu, o tyle dla osób pozostających w pracy stanowią zazwyczaj uciążliwość, która...

Przepisy dopuszczają zatrudnianie pracowników młodocianych ale tylko na szczególnych warunkach. Z racji wieku pracownikom takim przysługuje...

Po wyborze instytucji finansowej, pracodawca zawiera z nią umowę o zarządzanie PPK. Następnie pracodawca zawiera umowę o prowadzenie PPK –...

Rozpoczął się sezon wakacyjny, podczas którego wielu pracowników wybiera się na urlop. A jeśli okaże się, że plany wypoczynku zniweczy szef, który...

Krajowa Informacja Skarbowa udzieliła odpowiedzi na pytanie dotyczące opodatkowania przychodów lekarza anestezjologa prowadzącego działalność...