Od 1 marca pracodawca wypłaci większy zasiłek pracownikowi niezdolnemu do pracy, którego wynagrodzenie podlega egzekucji. To efekt publikacji komunikatu prezesa ZUS z 18 lutego 2025 r. (M.P. poz. 152), zgodnie z którym kwoty zasiłków z ubezpieczenia społecznego wolne od egzekucji od soboty wyniosą: na zaspokojenie alimentów 806,67 zł miesięcznie (wcześniej 764,62 zł miesięcznie) oraz na zaspokojenie świadczeń niealimentacyjnych 1331,02 zł miesięcznie (wcześniej 1261,64 zł miesięcznie).
Nowe stawki kwot wolnych wiążą od 1 marca 2025 r. do 28 lutego 2026 r. pracodawców będących płatnikami zasiłków – przy dokonywaniu obowiązkowych potrąceń w ramach egzekucji z zasiłków (chorobowych, macierzyńskich, opiekuńczych) i ze świadczeń rehabilitacyjnych wypłacanych od 1 marca br. – niezależnie od tego, za jaki okres świadczenie przysługuje. Przy potrąceniach pracodawcy muszą jeszcze stosować maksymalną dopuszczalną kwotę potrącenia, która przy alimentach wynosi 60 proc. kwoty zasiłku brutto, a przy potrąceniach niealimentacyjnych – 25 proc. kwoty zasiłku brutto.
Podane kwoty wolne nie obowiązują przy dokonywaniu potrąceń z wynagrodzenia chorobowego finansowanego przez pracodawcę za pierwsze 33 lub 14 dni choroby zatrudnionego. Choć jest ono rodzajowo zbliżone do zasiłku chorobowego, podlega egzekucji z wynagrodzenia za pracę na podstawie art. 87 kodeksu pracy. Jeśli więc w jednym miesiącu zakład pracy wypłaca dłużnikowi wynagrodzenie chorobowe i jakiś zasiłek, to osobno dokonuje potrąceń z wynagrodzenia chorobowego wedle k.p., a osobno z zasiłku, nie łącząc limitów z obu systemów potrąceń.
Załóż konto lub zaloguj się
i zyskaj dostęp na 14 dni za darmo.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.