Zbyt duża liczba związków w jednej firmie utrudnia jej podejmowanie decyzji wymuszonych sytuacją finansową zakładu.
Od kilku lat w większości związków zawodowych trwa stagnacja lub odczuwalny jest nieznaczny spadek liczby ich członków. Na przykład w Forum Związków Zawodowych w ostatnich trzech latach liczba członków nie wzrosła i wynosi 400 tys. W NSZZ „Solidarność” w 1999 roku było 1,1 mln członków. Ich liczba spadła w 2008 roku do 680 tys. Obecnie związek zrzesza 650 tys. osób.
W części firm spadek liczby związkowców przełożył się na zmniejszenie liczby organizacji. Tak się stało m.in. w PLL LOT SA. Tam pozostało osiem z dziewięciu związków. Podobna sytuacja jest też w Kompanii Węglowej.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.