Najnowsze

Prezes ZNP Sławomir Broniarz zapowiedział, że na spotkaniu z minister edukacji związek poruszy temat warunków pracy i płac nauczycieli. Broniarz odniósł się też do wprowadzanego od września obowiązku szkolnego dla ukraińskich dzieci przebywających w Polsce.  Jak będziemy je przyjmowali w sytuacji, gdy jest rozbieżność językowa, kulturowa, do tego dochodzi trauma wojenna - zauważył prezes ZNP.

Przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto w gospodarce narodowej nominalnie wzrosło o 12,5 proc. r/r w 2023 r. i wyniosło 7 155,48 zł, poinformował Główny Urząd Statystyczny (GUS). Przeciętne zatrudnienie w gospodarce narodowej wyniosło 11 mln etatów. W stosunku do poprzedniego roku było to więcej o 0,1 proc. 

Prace nad umową w dziedzinie bezpieczeństwa między Polską a Ukrainą przyspieszają, porozumienie to niedługo będzie gotowe - powiedział w Kijowie Paweł Kowal, poseł KO i szef Rady ds. Współpracy z Ukrainą. Zdaniem Kowala proces negocjacyjny w sprawie wejścia Ukrainy do Wspólnoty nie będzie tak długi, jak w przypadku Polski. 

Będzie nowa ustawa dla dłużników i kredytobiorców. Odroczenie rat, zmiana oprocentowania, a nawet częściowe umorzenie zadłużenia – to tylko niektóre rozwiązania, jakie przewiduje projekt ustawy zaprezentowany przez Ministerstwo Finansów. Nowe przepisy mają na celu nie tylko uporządkowanie rynku niespłacanych kredytów, ale także wzmocnienie praw konsumentów-kredytobiorców.

Coraz większe zainteresowanie społeczeństwa ochroną lasów skutkuje zmianami w polityce gospodarki leśnej. Lasy Państwowe reagują na te oczekiwania, tworząc zespół ekspertów, którzy opracowują nowe podejścia do gospodarki leśnej. Jak podkreśla Jerzy Fijas, zastępca dyrektora generalnego Lasów Państwowych, "zmiany mają na celu ograniczenie rębni i cięć zupełnych, uwzględniając zmiany klimatyczne i potrzeby ochrony różnorodności biologicznej".

Korpus Strażników Rewolucji Islamskiej (IRGC), stanowiący część irańskich sił zbrojnych, został uznana przez władze Kanady za organizację terrorystyczną w rozumieniu kanadyjskiego kodeksu karnego – poinformował minister bezpieczeństwa publicznego Dominic LeBlanc. W listopadzie 2022 r. Kanada uznała Islamską Republikę Iranu za reżim zaangażowany w terroryzm i poważne naruszenia praw człowieka. 

Płatnicy ciągle mają wątpliwości, jak obliczać świadczenia chorobowe, gdy w poprzednich miesiącach pracownik korzystał z tego nowego uprawnienia. Na szczęście różnice w wypłacanych kwotach są niewielkie.

Jeśli jednak będzie zmuszony odbierać telefony i odpowiadać na e-maile, to może sobie zaliczyć poświęcony na to czas jako spędzony w pracy. W skrajnych przypadkach może uznać, że pracodawca odwołał go z urlopu albo wręcz stosuje mobbing.

W ciągu ostatnich ośmiu miesięcy przybyło etatów, a ubyło funkcjonariuszy. Jest plan, by w 2024 r. ich liczba wzrosła o 2 tys.

W maju zmarł mój brat, który pobierał z ZUS emeryturę. Wcześniej prowadził m.in. działalność gospodarczą. Brat nie miał swojej rodziny, a jego jedynym spadkobiercą jestem ja. Przed śmiercią pozostawał na moim utrzymaniu, bo jego emerytura nie wystarczała na zapewnienie pełnej opieki, ponieważ był schorowany i cierpiał na wiele chorób. Skierowałam wniosek do ZUS o wypłatę zaległej emerytury za maj, ale ZUS odmówił, bo brat „nie pozostawał na moim utrzymaniu”. Czy mogę kwestionować decyzję ZUS?

Nie mamy w zakładzie pracy regulaminu pracy ani wynagradzania. Jednak każdy pracownik wie, co ma robić, bo od lat obowiązują pewne zasady, których dotychczas wszyscy przestrzegali i nikt ich nie kwestionował. Jednak jeden z nowo przyjętych pracowników twierdzi, że skoro te zasady nie zostały spisane, to nie obowiązują i nie musi się do nich stosować. Chcemy go zatem zwolnić, bo nie przestrzega zwyczajów zakładowych. Czy to dopuszczalna przyczyna rozwiązania umowy o pracę?

Zamiast narzekać na koszty, lepiej spojrzeć w przyszłość. Jesteśmy w takim punkcie rozwoju, że musimy poszukać nowych przewag konkurencyjnych opartych na technologiach i innowacjach.

Premier w przyszłym tygodniu ogłosi szczegóły planu w sprawie Centralnego Portu Lotniczego.

- Trybunału Konstytucyjnego nie ma, jego skład został wybrany nielegalnie, jego wyroki nie powinny być publikowane - mówi Jerzy Stępień, prezes Trybunału Konstytucyjnego w latach 2006–2008

Od przedstawicieli rządu słyszymy o nadziejach na kompromis.

Szef Państwowej Inspekcji Pracy Marcin Stanecki chce, aby inspektor pracy mógł sprawdzić przestrzeganie prawa u pracodawcy bez specjalnego upoważnienia. Wystarczy, aby okazał legitymację służbową - informuje "Puls Biznesu". Szef PIP podkreśla, że nie brakuje firm, które budują swoją przewagę konkurencyjną na łamaniu prawa. 

Pogłębiający się deficyt na rynku pracownika sprawia, że pracodawcy chętnie sięgają po tych 50 plus. To grupa, z której ubywa też coraz szybciej bezrobotnych.

Rada Ministrów miała wczoraj przyjąć projekt ustawy zmieniającej zasady wojska oraz innych służb na wypadek zagrożenia państwa (do chwili zamknięcia tego wydania nie zostało to ogłoszone). Nowelizacja przewiduje m.in. wyłączenie odpowiedzialności karnej żołnierzy za naruszenie zasad stosowania przymusu bezpośredniego lub broni palnej w związku z zamachem na nienaruszalność granicy. Na ostatnim etapie prac usunięto i zmodyfikowano przepisy budzące największe kontrowersje.

Na jakich zasadach można odwołać wniosek pracownika o wyjście z pracy? Co robić, gdy pracodawca już zaakceptował wniosek?