Sierpień to gorący czas zarówno w szkołach, jak i w JST, które są ich organami prowadzącymi. O tej porze zazwyczaj pojawiają się wyzwania związane z zawieraniem i przedłużaniem umów z nauczycielami. W tym roku doszedł do tego awans zawodowy po nowemu oraz według przepisów przejściowych. Zebraliśmy te wszystkie zagadnienia i odpowiadamy na pytania pojawiające się na szkoleniach.
Umowa o pracę z nauczycielem początkującym
problem Na jaki okres należy zawrzeć umowę o pracę z nauczycielką, która ma wykształcenie wyższe z przygotowaniem pedagogicznym oraz udokumentowała łącznie półtoraroczne zatrudnienie w innych jednostkach oświatowych?
odpowiedź Stosownie do art. 10 ust. 2 ustawy z 26 stycznia 1982 r. – Karta nauczyciela (t.j. Dz.U. z 2023 r. poz. 984; dalej: KN) stosunek pracy z osobą rozpoczynającą pracę w szkole, która nie zdobyła jeszcze stopnia awansu zawodowego oraz ma wymagane kwalifikacje, nawiązuje się na podstawie umowy o pracę na czas określony na dwa lata szkolne. Natomiast na podstawie art. 10 ust. 3a KN stosunek pracy z nauczycielem, który:
Załóż konto lub zaloguj się
i zyskaj dostęp na 14 dni za darmo.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.