Ważna zmiana w ZUS dla emerytów i rencistów od 1 czerwca 2026 r.: muszą tego pilnować, żeby nie stracić świadczenia. Sprawdź, kogo dotyczą nowe limity dorabianiaNie każdy jest świadomy tego, że praca zarobkowa na emeryturze (lub podczas pobierania renty), może pozbawić emeryta (lub odpowiednio – rencistę) świadczenia emerytalno-rentowego. Mowa o tzw. limitach dorabiania do emerytury (lub renty), których przekroczenie powoduje zmniejszenie świadczenia, a w określonych okolicznościach nawet całkowite zawieszenie jego wypłacania. Zgodnie z komunikatem Prezesa ZUS z dnia 14 maja 2026 r. w sprawie kwot przychodu odpowiadających 70% i 130% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia ogłoszonego za I kwartał 2026 r. stosowanych przy zmniejszaniu albo zawieszaniu emerytur i rent – od 1 czerwca 2026 r., limity te uległy zmianie. Należy jednak podkreślić, że od powyższych zasad, ustawodawca przewidział pewne wyjątki i – co do zasady – dorabiać bez ograniczeń, może każdy senior, który osiągnął powszechny wiek emerytalny, chyba, że kontynuuje on zatrudnienie u swojego dotychczasowego pracodawcy.Aleksandra Rybak•04 czerwca 2026
Cyfrowy paradoks w biurach. Sztuczna inteligencja redukuje stres, ale wywołuje kryzys produktywnościGeneratywna sztuczna inteligencja staje się rutynowym elementem środowiska zawodowego, jednak tempo jej wdrażania nad Wisłą ustępuje globalnej czołówce. Wszędzie natomiast obniża poziom negatywnego stresu i podnosi zaangażowanie pracowników, rodząc jednocześnie poczucie spadku efektywności.Patrycja Otto•03 czerwca 2026
W sprawie imigrantów politycy ulegają lobby biznesuJeśli rządy chcą się zachować poważnie, to muszą zdecydować: albo stworzyć więcej legalnych ścieżek dla imigracji, albo karać pracodawców za nielegalne zatrudnianie cudzoziemców. Dzisiaj firmy traktuję grzywnę jako ryzyko biznesowe - mówi socjolog Hein de Haas.Fatima Zahra Znioi•02 czerwca 2026
Czterodniowy tydzień pracy to dla wielu abstrakcjaPropozycja skrócenia tygodnia pracy do czterech dni bywa przedstawiana jako kolejny etap postępu technologicznego. Automatyzacja, wzrost produktywności i zmiana preferencji pracowników mają stopniowo prowadzić do większej ilości wolnego czasu. Tyle że globalna rzeczywistość nie układa się w jednolitą linię rozwoju - pisze Piotr Arak.Piotr Arak•02 czerwca 2026
Praca w godzinach nadliczbowych. Czy pracownik musi zostać dłużej w pracy, gdy pracodawca tego od niego wymaga?Praca w godzinach nadliczbowych niektórych cieszy, a innym jest solą w oku. Czy pracownik zawsze musi się na nią zgadzać? Przed nami wakacje, a to oznacza zmniejszony skład osobowy w zespołach i większe trudności związane z organizacją pracy.Małgorzata Masłowska•02 czerwca 2026
Elektroniczne zgłoszenia kłopotliwe dla pracodawcówNa portalu Praca.gov.pl pojawiła się nowa opcja. Od 1 czerwca pracodawcy mogą elektronicznie zgłaszać do urzędu pracy, że cudzoziemiec, któremu mieli powierzyć pracę na podstawie oświadczenia, nie podejmie zatrudnienia. Problem w tym, że wielu z nich dowiedziało się o rezygnacji jeszcze przed uruchomieniem systemu.Patrycja Otto•01 czerwca 2026
Praca w Polsce: rynek pracownika po cichu przeszedł do historii [ANALIZA]Na pierwszy rzut oka sytuacja wciąż jest całkiem dobra. Kiedy się przyjrzeć, okaże się, że faktyczny poziom bezrobocia i problemy z wysokością płac są dobrze zamaskowane w statystykach. Analizuje Piotr Wójcik.Piotr Wójcik•28 maja 2026
Nie żyjemy w sieci, praca wciąż jest w realu [WYWIAD]Ludzie wciąż żyją w bardzo namacalnej rzeczywistości. W Polsce jest nadal więcej pracowników produkcyjnych i transportowych niż biurowych. Mamy ogromny sektor produkcyjny i logistyczny. I to nie są minusy naszej gospodarki - mówi prof. Joanna Tyrowicz.Sebastian Stodolak•28 maja 2026
Straż Graniczna szuka 120 osób do pracy. Nawet 6100 zł netto i dopłata do mieszkaniaWarmińsko-Mazurski Oddział Straży Granicznej rozpoczął dużą rekrutację i zapowiada przyjęcie nawet 120 nowych funkcjonariuszy jeszcze w 2026 roku. Kandydaci mogą liczyć na wynagrodzenie sięgające niemal 6100 zł netto, a do tego dochodzi dopłata do mieszkania oraz zwrot kosztów dojazdu.Izolda Hukałowicz•28 maja 2026
Alarmujące dane. Bezrobocie rośnie najszybciej od pięciu latW Polsce przybywa osób bez pracy. Choć w ujęciu miesięcznym sytuacja na rynku zatrudnienia nieznacznie się poprawiła, dane roczne pokazują wyraźne pogorszenie. Na koniec kwietnia w urzędach pracy zarejestrowanych było 934,3 tys. bezrobotnych. To o 131,6 tys. więcej niż rok wcześniej. Tak silnego wzrostu liczby osób bez zatrudnienia nie notowano od marca 2021 roku.Michał Kaźmierczak•26 maja 2026
Kontrola PIP – wola stron może nie ochronić przed etatemPrzedsiębiorcy się obawiają, że 8 lipca, po wejściu w życie nowych regulacji, Państwowa Inspekcja Pracy będzie częściej kwestionować kontrakty cywilnoprawne i dążyć do wykazywania stosunku pracy.Patrycja Otto•25 maja 2026
Trzydniowy protest pod centralą Dino. Pracownicy Dino mówią o dramatycznych warunkachPrzed siedzibą sieci Dino w Krotoszynie rozpoczął dziś się trzydniowy protest pracowników i związkowców, którzy domagają się podwyżek, zwiększenia zatrudnienia oraz poprawy warunków pracy w sklepach. Organizatorzy alarmują, że jeśli zarząd nie podejmie rozmów, kolejnym krokiem może być eskalacja protestów, a nawet strajk generalny, który mógłby sparaliżować funkcjonowanie części placówek i utrudnić ruch w centrum miasta. Informacje oparto na notatkach z pliku.Michał Kaźmierczak•25 maja 2026
Kara za macierzyństwo. Dlaczego matki dostają mniej za tę samą pracę?Macierzyństwo stało się głównym źródłem nierówności płacowych między kobietami i mężczyznami. Nie zlikwidowały ich ani dłuższe urlopy, ani wykształcenie kobiet, ani jawność wynagrodzeń. Ale po 30 latach badań wiadomo dlaczego.Karolina Nowakowska•21 maja 2026
ZUS zachęca seniorów do aktywności zawodowej. Co to daje?Zakład Ubezpieczeń Społecznych zachęca seniorów do aktywności zawodowej - co ma obopólną korzyść - dla seniora i dla państwa. Aktywność zawodowa po przejściu na emeryturę pozwala nie tylko zwiększyć dochody, ale także utrzymać kontakty społeczne i aktywny styl życia. System ubezpieczeń społecznych umożliwia łączenie pracy z emeryturą, a dodatkowo odprowadzane składki mogą wpłynąć na wysokość przyszłego świadczenia.Doktor nauk prawnych, adwokat Kinga Piwowarska•18 maja 2026
Nadciśnienie i wyścig z cichym zabójcą: praca 55. godzin tygodniowo może być czynnikiem ryzyka [RAPORT WHO]W dniu 17 maja obchodzimy Światowy Dzień Nadciśnienia. Nadciśnienie tętnicze dotyczy w Polsce już blisko 11 milionów dorosłych, czyli niemal co trzeciej osoby. Choroby układu krążenia pozostają przy tym główną przyczyną zgonów w Polsce i, wbrew powszechnemu wyobrażeniu, problem nie dotyczy już wyłącznie osób starszych - również osób młodszych, szczególnie w wieku produkcyjnym. Już 55. godzin pracy tygodniowo może przyczynić się do choroby. Analizujemy raport WHO - Światowej Organizacji Zdrowia: Globalny raport na temat nadciśnienia tętniczego: wyścig z cichym zabójcą (Global report on hypertension: the race against a silent killer).Doktor nauk prawnych, adwokat Kinga Piwowarska•15 maja 2026
Nowe stawki zasiłków od czerwca. Osoby 50+ otrzymają nawet 2140 zł miesięczniePo pięćdziesiątce znalezienie nowej pracy często trwa miesiącami, a dla wielu osób utrata etatu oznacza nagły spadek dochodów i problem z opłaceniem rachunków. Od 1 czerwca 2026 roku część bezrobotnych otrzyma jednak wyraźnie wyższy zasiłek — nawet 2140,68 zł brutto miesięcznie przez pierwsze trzy miesiące. Rząd zmienia także zasady wsparcia dla firm zatrudniających starszych pracowników.Izolda Hukałowicz•13 maja 2026
Znalazłeś pracę na własną rękę? Państwo ma dla Ciebie dodatkowe pieniądze! Sprawdź, jak ich nie stracićMasz status bezrobotnego, ale właśnie udało Ci się znaleźć zatrudnienie bez pomocy urzędu? Nie przegap szansy na dodatkowe pieniądze. Dodatek aktywizacyjny w 2026 roku to realne wsparcie finansowe, które może wpływać na Twoje konto nawet przez kilka miesięcy. Dowiedz się, jakie warunki musisz spełnić, żeby otrzymać przelew i gdzie złożyć wniosek.Justyna Klupa•09 maja 2026
O co nie można pytać kandydata do pracy na rozmowie kwalifikacyjnej? Sprawdź zakazane pytaniaPrawo określa zakres informacji, o które pracodawca może prosić podczas rekrutacji, w tym rozmowy kwalifikacyjnej. Zgodnie z przepisami nie należy poruszać tematów dotyczących przykładowo stanu cywilnego i zdrowia.Justyna Klupa•07 maja 2026
„Mniej więcej”. Banki mniej zarabiają, Polacy mniej pracują (w weekendy), zastój na rynku dzieł sztukiW tym tygodniu podsumowujemy wyniki banków, pracę w weekendy i obroty na rynku sztuki. Wyższy podatek obniżył zyskowność instytucji finansowych. W weekendy mało kto u nas pracuje (jeśli nie jest samozatrudniony). Może dlatego częściej odwiedzamy muzea i galerie sztuki?Łukasz Wilkowicz•07 maja 2026
Urlop regeneracyjny w Polsce: 3 miesiące płatnego wolnego dla pracowników po 7 latach pracy. Sprawdź propozycjęTrzy miesiące płatnego wolnego po 7 latach pracy? Związkowa Alternatywa przedstawiła projekt urlopu regeneracyjnego, który miałby przysługiwać każdemu zatrudnionemu w Polsce. Propozycja zakłada 100% wynagrodzenia oraz gwarancję udzielenia przerwy przez pracodawcę. Sprawdzamy szczegóły kontrowersyjnych zmian.Justyna Klupa•05 maja 2026