Państwowa Inspekcja Pracy nie będzie płacić za specjalistyczne oceny ryzyka zawodowego w przypadku nieumieszczenia pracownika w wykazie osób uprawnionych do emerytury pomostowej.
– Pracownicy domagają się, żeby za nich płacić dodatkowe składki na emerytury pomostowe, chociaż nie mają do tego żadnych podstaw – mówi Jan Podsiadło, właściciel firmy transportowej ze Śląska. Jednocześnie zwraca uwagę, że w przypadku złożenia skargi do Państwowej Inspekcji Pracy (PIP) przez niezadowolonego pracownika, firma będzie musiała ponieść dodatkowe koszty ponownego badania stanowiska.
Pracodawcy mają obowiązek opłacania składek od 1 stycznia tego roku. Jednak po czterech miesiącach obowiązywania nowych przepisów nadal jest wiele niejasności.
już od 14,90 zł za pierwszy miesiąc.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
już od 14,90 zł za pierwszy miesiąc.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.