Firma

Czy po wejściu w życie nowej ustawy przedsiębiorca będzie mógł przekształcić się w spółkę kapitałową?

Coraz więcej przedsiębiorców zaczyna sięgać po kredyty z Europejskiego Banku Inwestycyjnego udzielane za pośrednictwem polskich instytucji finansowych. O takie pożyczki mogą się ubiegać firmy zatrudniające nie więcej niż 250 pracowników i których roczne obroty nie przekraczają 50 mln euro.

Podatnik będzie mógł odliczać VAT także z faktur wystawionych przez podmiot niezarejestrowany dla celów VAT.

Jeżeli wartość odzyskiwalna maszyny w związku ze zmniejszeniem produkcji będzie niższa niż jej bieżąca wartość księgowa, należy utworzyć odpis aktualizujący.

Przedsiębiorca, który otrzymuje fakturę później niż towar lub usługę, musi to odnotować w księdze podatkowej.

Jednorazową opłatę za służebność drogową, która jest ustanowiona na czas oznaczony, można zaliczyć w koszty proporcjonalnie do lat korzystania z tej służebności.

Naczelnik urzędu skarbowego przed wydaniem decyzji sprawdzi, czy zachodzą warunki do opodatkowania w formie karty podatkowej.

Średnie oprocentowanie lokat dla firm jest o 1 pkt proc. niższe od odsetek oferowanych przez banki osobom fizycznym. Ale finansiści przypominają, że przedsiębiorcy, którzy trzymają w bankach większe kwoty, mogą negocjować wysokość oprocentowania.

Firma, która nie posiada 50 proc. udziałów w innym podmiocie, nie będzie automatycznie wyłączona z konsolidacji.

Pracownik nie uzyska opodatkowanego przychodu, gdy wartości zorganizowanej imprezy firmowej nie można przyporządkować do konkretnego pracownika, bo opłata za nią jest wnoszona ryczałtowo. Nieistotne jest w tym przypadku, czy pracownik wziął udział w imprezie czy nie. Tak orzekł Wojewódzki Sąd Administracyjny w Gdańsku w wyroku z 27 kwietnia 2011 r. (sygn. akt I SA/Gd 140/11), uchylając zaskarżoną interpretację indywidualną.

Osoba, która przejdzie na samozatrudnienie, będzie samodzielnie naliczać i wpłacać podatek. Nie skorzysta już z pośrednictwa płatnika.

Priorytetem dla Państwowej Inspekcji Pracy będzie m.in. zwalczanie wypadków w firmach. Jest to możliwe dzięki informacjom otrzymywanym z ZUS

Instytucję przejścia zakładu pracy reguluje art. 231 k.p. Przejście polega na tym, że firma albo jej część przechodzi ze zbywcy we władanie nabywcy. Czy wymaga to zgody obu pracodawców? Czy muszą oni być stronami umowy/transakcji skutkującej przejściem?

Od dziś przepisy umożliwią rezygnację ze sporządzania sprawozdania w czasie zawieszenia. Decyzja ta nie wymaga udokumentowania.

Założenie lokaty w księgach rachunkowych trzeba odzwierciedlić, przenosząc odpowiednią kwotę na odrębne konto zespołu 1.