Najnowsze

Przez chaotyczne planowanie dróg na Podlasiu będą konieczne rozbiórki powstających teraz na obwodnicach obiektów inżynieryjnych

Od 1 lutego 2025 roku więcej osób może skorzystać z bezpłatnej rehabilitacji leczniczej finansowanej przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Program obejmuje leczenie w uzdrowiskach i ośrodkach rehabilitacyjnych, a ZUS pokrywa wszystkie koszty – w tym zakwaterowanie, wyżywienie oraz podróż. Sprawdź, komu przysługuje darmowy pobyt i jak zdobyć skierowanie.

MEN zapewnia, że prace nad podręcznikami do edukacji zdrowotnej i obywatelskiej trwają. Eksperci podkreślają jednak, że bez zatwierdzonych podstaw programowych proces w ogóle nie powinien się rozpocząć

Pary jednopłciowe, które pobrały się za granicą i zawrą w Polsce związek partnerski, będą skazane na życie w dualizmie prawnym. A to oznacza komplikacje np. przy dziedziczeniu czy rozstaniu

Decyzje Donalda Trumpa uruchomiły lawinę wydarzeń, które mogą ostatecznie pogrzebać wysiłki na rzecz złagodzenia lub wyhamowania dynamiki zmian w atmosferze Ziemi

Czy uchylenie krajowego portalu senioralnego, który na razie istnieje tylko na papierze, to dobry pomysł rządu? W ocenie ekspertów przyniesie fatalne skutki.

Tylko kilka spośród ponad 40 postulatów samorządowców zyskało zielone światło ze strony rządowej. Dlatego na wczorajszym posiedzeniu Komisji Wspólnej Rządu i Samorządu Terytorialnego (KWRiST) – wbrew zapowiedziom – nie zaprezentowano sprawozdań z prac poszczególnych zespołów.

Komisja Europejska opublikowała wytyczne w sprawie zakazanych praktyk w zakresie sztucznej inteligencji. Dokument ma na razie status projektu – komisja zatwierdziła wytyczne, ale jeszcze ich formalnie nie przyjęła.

Małgorzata Gałązka-Sobotka: Rozdrobniony model lecznictwa szpitalnego jest nieefektywny i niebezpieczny, dlatego wszystkie kraje od niego odchodzą. A polscy politycy straszą obywateli reformą

Profesor Ryszard Piotrowski: Projektodawcy stwierdzają, że indywidualna weryfikacja sędziów trwałaby zbyt długo. To samo mówiono w przeszłości w odniesieniu do milicjantów i funkcjonariuszy niektórych służb Polski Ludowej, a dziś te osoby pobierają od państwa odszkodowania

Szefowa służby cywilnej podejmuje kolejną próbę wprowadzenia otwartych naborów na posady dyrektorów i ich zastępców w administracji rządowej. Czy będzie udana? Wszystko zależy od polityków

Minimalne stawki wynagrodzenia dla nauczycieli wzrosną w tym roku o 5 proc. Związkowcy są rozczarowani, bo rząd nie wziął pod uwagę ich postulatów.

Prezes nie ma przychodu, gdy spółka finansuje mu studia podyplomowe – potwierdził właśnie fiskus. Co innego uważa w sprawie studiów MBA, mimo że one również są podyplomowe

Natychmiastowa sprzedaż udziałów spółki kapitałowej za pośrednictwem fundacji rodzinnej, a następnie wypłata pieniędzy z tego zbycia jej beneficjentom, podlegają klauzuli przeciwko unikaniu opodatkowania – stwierdził szef KAS.

Kto kupił w przeszłości jednostki uczestnictwa w funduszu inwestycyjnym, nie może zwaloryzować poniesionego kosztu o wskaźnik inflacji. Przy sprzedaży jednostek odliczy wyłącznie tyle, za ile faktycznie kupił – wyjaśnił dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej.

Specjalny formularz ma pomagać pracownikom socjalnym w podejmowaniu decyzji, czy konieczne jest zabranie dziecka, które jest krzywdzone przez rodziców lub opiekunów.

Zdaniem GIP, jeśli pracodawca nie udzieli dnia wolnego za pracę w wolną niedzielę, przysługuje 
100-proc. dodatek. W przypadku soboty oznacza to powstanie godzin ponadwymiarowych płatnych zwykłą stawką, chyba że został przekroczony limit umowny. Inaczej wynika z orzeczeń NSA

Pracodawca wypowiedział pracownikowi umowę o pracę. Pracownik, zatrudniony do końca lutego br., został zwolniony z obowiązku świadczenia pracy od 24 do 28 lutego. Pracownik otrzymuje zmienne miesięczne wynagrodzenie prowizyjne. W styczniu br. była to kwota 7800 zł (za 168 godzin pracy), w grudniu 2024 r. – 7600 zł (za 160 godzin pracy), a w listopadzie 2024 r. – 7200 zł (za 152 godziny pracy). Jakie wynagrodzenie przysługuje pracownikowi za okres zwolnienia z obowiązku świadczenia pracy w lutym?

Kilka dni temu pracownik rozwiązał z naszą spółką umowę o pracę z powodu braku wypłaty wynagrodzeń za dwa ostatnie miesiące. Jest to spowodowane problemami finansowymi firmy. Pracownik domaga się odszkodowania w wysokości wynagrodzenia za okres wypowiedzenia. Zastanawiamy się, czy nie przekroczył jednak terminu na rozwiązanie umowy bez wypowiedzenia, który przecież wynosi miesiąc od czasu, kiedy dowiedział się o przyczynie uzasadniającej rozwiązanie umowy. Czy możemy bronić się w sądzie takim argumentem?