Górnicy, nauczyciele, rolnicy - czyli kto może liczyć w Polsce na przywileje emerytalne

Wcześniejsza emerytura Do wcześniejszej emerytury na ogólnych zasadach mają prawo wszyscy pracownicy, o ile urodzili się przed dniem 1 stycznia 1949 roku, jednak teraz mogą z niej skorzystać tylko mężczyźni, gdyż kobiety urodzone przed tym okresem już dawno przekroczyły wiek uprawniający (55 lat) do wcześniejszej emerytury i nabyły prawo do emerytury właściwej. W praktyce przepisy te dotyczą więc wyłącznie mężczyzn, którzy także osiągnęli odpowiedni wiek, czyli 60 lat. Aby otrzymać wcześniejszą emeryturę, muszą oni udowodnić 35 lat zarówno okresów składkowych, jak i nieskładkowych, ale w przypadku orzeczenia o całkowitej niezdolności do pracy wystarczy 25 lat stażu ubezpieczeniowego. Ponadto osoby ubiegające się o świadczenie powinny wykazać, że: - przed zgłoszeniem wniosku o emeryturę były pracownikami oraz - w okresie ostatnich 24 miesięcy podlegania ubezpieczeniu społecznemu lub ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym pozostawały w stosunku pracy przynajmniej przez 6 miesięcy. Możliwość uzyskania wcześniejszej emerytury pracowniczej mają również osoby urodzone po dniu 31 grudnia 1948 roku, a przed dniem 1 stycznia 1969 roku. Tym razem ubiegać się mogą o nią jednak wyłącznie kobiety urodzone w latach 1949-1953, bowiem tylko one do dnia 31 grudnia 2008 roku osiągnęły odpowiedni wiek emerytalny, czyli 55 lat. Do końca 2008 roku zainteresowane wcześniejszą emeryturą kobiety muszą również wykazać się wymaganym okresem składkowym i nieskładkowym wynoszącym 30 lat lub 20 lat w przypadku powstania przed dniem 1 stycznia 2009 r. całkowitej niezdolności do pracy. Pozostałe warunki (takie same jak w przypadku osób urodzonych przez 1949 rokiem) mogą być spełnione po dniu 31 grudnia 2008 roku, ale w okresie poprzedzającym zgłoszenie wniosku o emeryturę. <a href="http://serwisy.gazetaprawna.pl/emerytury-i-renty/artykuly/814231,komu-przysluguje-wczesniejsza-emerytura.html" title="">Więcej na ten temat przeczytasz tutaj>></a>ShutterStock

Agnieszka Brzostek

6 grudnia 2014

Reforma emerytalna z 2014 roku ograniczyła przywileje emerytalne niektórych grup zawodowych, jednak nadal wielu pracowników w Polsce może nadal przejść na emeryturę o wiele wcześniej niż reszta obywateli. Zobacz, kto może liczyć na świadczenia jeszcze przed osiągnięciem wymaganego wieku emerytalnego.