Kobiety w ciąży i na urlopie macierzyńskim nie będą musiały udowadniać gotowości do podjęcia zatrudnienia w okresie opieki nad dzieckiem. Resort pracy chce, aby od 1 września 2013 r. kobiety rodzące dzieci nie musiały wywiązywać się z obowiązku zgłaszania się w urzędzie pracy w terminach ustanowionych przez ten urząd.
Zgodnie z planami ministerstwa w tej dacie miałaby wejść w życie ustawa, której projekt został obecnie skierowany do uzgodnień międzyresortowych. Projekt ustawy o zmianie ustawy – Kodeks pracy oraz ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa przewiduje m.in. wprowadzenie zmian dotyczących urlopu i dodatkowego urlopu macierzyńskiego, a także wprowadzenie urlopu rodzicielskiego. Poza tymi zmianami ustawodawca postanowił uwzględnić sytuację kobiet będących w ciąży i korzystających z urlopu macierzyńskiego również na płaszczyźnie kontaktów z urzędami pracy.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.