Komitet niezależnych ekspertów powołany do monitorowania jak jest wdrażana europejska karta społeczna uważa, że z przepisów powinien wynikać co najmniej dłuższy odpoczynek zamiast zwiększonego wynagrodzenia za pracę w nadgodzinach. Obecnie pracownikom samorządowym i członkom korpusu służby cywilnej (SC) nie przysługuje ani dodatkowe wynagrodzenie ani zwiększony wymiar czasu wolnego.
Powrót do projektu
Pod koniec kadencji rządu projekt nowelizacji ustawy o służbie cywilnej, który miał wypełnić lukę w przepisach dotyczących nadgodzin, trafił na rezerwową listę planu legislacyjnego. Nowy rząd ma jednak do niego wrócić.
– Mam nadzieje, że kwestia nadgodzin zostanie wreszcie uregulowana i będzie zgodna z europejską kartą społeczną – mówi Sławomir Brodziński, szef służby cywilnej.
Załóż konto lub zaloguj się
i zyskaj dostęp na 14 dni za darmo.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.