Jeśli przed rozpoczęciem urlopu bezpłatnego pracownik skorzystał już w całości z urlopu wypoczynkowego, to obniżenie jego wymiaru ze względu na korzystanie z urlopu bezpłatnego jest już niedopuszczalne.
Od 1 marca do 6 czerwca pracownik korzysta z urlopu bezpłatnego. Przed pójściem na ten urlop podwładny wykorzystał 20 dni z przysługujących mu 26 dni urlopu wypoczynkowego. Czy po powrocie do pracy 7 czerwca będzie mu przysługiwał jeszcze jakiś urlop wypoczynkowy?
Urlop bezpłatny udzielany na wniosek pracownika na podstawie art. 174 kodeksu pracy nie jest wliczany do jego stażu pracy. Jeśli trwa co najmniej miesiąc, wpływa negatywnie na urlop wypoczynkowy zatrudnionego w danym roku kalendarzowym, gdyż redukuje jego wymiar.
Załóż konto lub zaloguj się
i zyskaj dostęp na 14 dni za darmo.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.