Na co zwrócić uwagę, zawierając umowę na okres próbny

2 lutego 2011

Umowa zawarta na okres próbny umożliwia sprawdzenie przez pracodawcę rzeczywistych kwalifikacji pracownika i jego przydatności do pracy na konkretnym stanowisku. Pracownikowi pozwala natomiast przekonać się, czy proponowana praca mu odpowiada

Czy pracownik może żądać umowy na próbę

Dostałam interesującą propozycję pracy. Ponieważ zakres obowiązków znacznie wykracza poza to, co dotąd robiłam, chciałabym zawrzeć umowę na okres próbny. Czy mogę poprosić pracodawcę o taką umowę?

Czy okres próbny może trwać sześć miesięcy

Nowy pracodawca zaproponował mi zawarcie umowy na okres próbny na sześć miesięcy. Czy ma do tego prawo?

Autopromocja
381367mega.png
381364mega.png
381208mega.png
Źródło: Dziennik Gazeta Prawna

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.

Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.