Wyrok NSA dla wielu pracodawców oznacza konieczność zmierzenia się z korektą rozliczeń z tytułu podatku dochodowego od osób fizycznych nawet pięć lat wstecz.
Naczelny Sąd Administracyjny potwierdził w poniedziałek, że wartość pakietu medycznego opłaconego przez pracodawcę pracownikom jest przychodem do opodatkowania. Co muszą zrobić przedsiębiorcy, którzy tego typu świadczeń nie rozliczali podatkowo?
Umożliwienie korzystania przez pracowników z prywatnej opieki medycznej stało się w ostatnich latach niezwykle popularnym elementem pakietu świadczeń związanych z zatrudnieniem. Według szacunkowych danych może to dotyczyć prawie pół miliona pracowników objętych tego typu abonamentami. Uchwała NSA z 24 października 2011 r. (sygn. akt II FPS 7/10) dla wielu pracodawców oznacza konieczność zmierzenia się z korektą rozliczeń z tytułu podatku dochodowego od osób fizycznych nawet pięć lat wstecz.
Załóż konto lub zaloguj się
i zyskaj dostęp na 14 dni za darmo.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.