Autopromocja

Istnieje ryzyko opodatkowania każdego dodatkowego świadczenia

Michał Grzybowski, doradca podatkowy, dyrektor w Ernst & Young
Michał Grzybowski, doradca podatkowy, dyrektor w Ernst & YoungDGP
16 listopada 2011

Uchwała pełnego składu NSA z 24 października wywołała zamieszanie wśród pracodawców oferujących pracownikom możliwość korzystania z niepublicznej opieki medycznej. Czy teraz każde świadczenie jest objęte podatkiem dochodowym od osób fizycznych?

Uchwała NSA zaczyna mieć szersze znaczenie dla opodatkowania innych elementów zapewnianych pracownikom.

Jakkolwiek bezpośrednio po ogłoszeniu ustnym uchwały pojawiały się pozytywne dla pracodawców płatników wyroki sądów administracyjnych, wskazujące na brak opodatkowania tego rodzaju świadczeń w sytuacji braku możliwości precyzyjnego określenia wartości przychodu. Tak np. stwierdził WSA w Warszawie w wyroku z 24 października dotyczącym imprez integracyjnych. Sąd wyjaśnił, że w przypadku organizowanych przez pracodawcę spotkań integracyjnych i szkoleniowych, jeżeli pracodawca nie jest w stanie przewidzieć, ile razy pracownik skorzysta i czy w ogóle skorzysta z zaplanowanej imprezy oraz zabaw czy atrakcji, nie powstanie po stronie pracownika przychód z tego tytułu.

Autopromocja
381367mega.png
381364mega.png
381208mega.png
Źródło: Dziennik Gazeta Prawna

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.

Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.