Autopromocja

Nie można zawiesić firmy, która zatrudnia pracowników

Stanisław Rachelski, radca prawny, wspólnik zarządzający, Kancelaria Prawnicza Rachelski i Wspólnicy
Stanisław Rachelski, radca prawny, wspólnik zarządzający, Kancelaria Prawnicza Rachelski i WspólnicyDGP
20 sierpnia 2012

Zawieszenie działalności gospodarczej jest korzystnym rozwiązaniem dla firm specjalizujących się w pracach sezonowych lub borykających się – z różnych powodów – z okresowymi trudnościami. Na jak długo przedsiębiorca może zawiesić działalność?

Ustawa o swobodzie działalności gospodarczej przewiduje możliwość zawieszenia działalności na okres od 30 dni do 24 miesięcy. Wyjątek stanowi sytuacja, gdy okres zawieszenia stanowi pełny miesiąc luty, kiedy to za minimalny okres zawieszenia przyjmuje się liczbę dni tego miesiąca w danym roku kalendarzowym.

Z prawa do zawieszenia działalności gospodarczej mogą skorzystać osoby fizyczne (jednoosobowe firmy), spółki osobowe i kapitałowe, fundacje itp., pod warunkiem że nie zatrudniają pracowników. W przypadku spółki cywilnej zawieszenie wykonywania działalności jest dopuszczalne jedynie, gdy takiego zawieszenia dokonają wszyscy jej wspólnicy.

Autopromocja
381367mega.png
381364mega.png
381208mega.png
Źródło: Dziennik Gazeta Prawna

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.

Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.