Wątpliwości w sprawie zaświadczenia może wyjaśnić lekarzDo jednego okresu zasiłkowego wlicza się także poprzednie nieobecności spowodowane tą samą chorobą, jeśli przerwa pomiędzy ustaniem poprzedniej a powstaniem kolejnej nie przekracza 60 dniAneta Maj•08 sierpnia 2013
Adwokat z firmą ma prawo do opłacania niższych składekMłody adwokat właśnie zdał egzamin zawodowy i chce założyć własną działalność gospodarczą. Czy w przypadku gdy będzie ją wykonywał na rzecz byłego pracodawcy, u którego wcześniej był zatrudniony jako aplikant, może skorzystać z obniżonej podstawy wymiaru składek ZUS?01 sierpnia 2013
Śmierć dziecka ogranicza prawo do zasiłku macierzyńskiegoZgon w czasie pobierania świadczenia wpływa na okres, przez który przysługuje wsparcie. W razie urodzenia kilkorga potomków, bierze się pod uwagę liczbę pozostałych przy życiuAneta Maj•01 sierpnia 2013
Gdy zakład nie płaci, można wystąpić o świadczenie przedemerytalnePodwładny, który rozwiązał stosunek pracy z powodu ciężkiego naruszenia obowiązków przez zatrudniającego, może ubiegać się o wsparcie. Musi on jednak spełnić wszystkie warunki przewidziane w przepisachMarek Opolski•01 sierpnia 2013
Zlecenie podczas bezpłatnego to odrębny tytuł do ubezpieczeńPodwładny, który nie wykonuje swoich obowiązków, nie ma przychodu ze stosunku pracy. Jeśli jednak zawarto z nim dodatkowo umowę cywilną, trzeba opłacać z niej składkiMichał Jarosik•01 sierpnia 2013
Kiedy emeryt przedsiębiorca musi uiszczać składkę zdrowotnąOd kilku lat jestem na emeryturze. Z uwagi na jej wysokość rozpocząłem działalność gospodarczą, z której uzyskuję niewielkie dochody. Czy to prawda, że z działalności gospodarczej nie muszę płacić składki zdrowotnej?Adam Jagiełło•01 sierpnia 2013
Poradnia ubezpieczeniowa● Czy trzeba naliczać wpłaty na Fundusz Emerytur Pomostowych za osoby zatrudnione na część etatuAdam Jagiełło•01 sierpnia 2013
Poradnia ubezpieczeniowa● Czy wartość kuponu żywieniowego powinna być uwzględniona w podstawie wymiaru składek do ZUS25 lipca 2013
Błędne zastosowanie limitu 30-krotności wymaga korektJeśli pracodawca omyłkowo nie pobrał składek od części wynagrodzenia, może potrącić niedopłatę z pensji tylko za zgodą zatrudnionegoMichał Jarosik•25 lipca 2013
Dofinansowując wypoczynek, można uniknąć wpłaty do ZUSPracodawcy nie odprowadzą składek na ubezpieczenia społeczne od świadczeń urlopowych, jeśli zmieszczą się w ustawowych limitach. Granicę stanowi odpis podstawowy, który w 2013 r. wynosi 1093,93 złMagdalena Januszewska•25 lipca 2013
Czy trzeba uiszczać składki za pracowników tymczasowychAgencja pracy tymczasowej zatrudnia w okresie wakacyjnym studentów. Z niektórymi z nich zawiera umowę o pracę, a z innymi umowę-zlecenie. Wielu z nich nie ma ukończonych 26 lat. Czy w takich przypadkach agencja ma obowiązek opłacać za nich składki na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne?Michał Jarosik•25 lipca 2013
Jak ewidencjonować w firmie środki przekazane do ZUSRozliczenie składek m.in. na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne za dany miesiąc może przebiegać np. za pośrednictwem konta 220 - Rozrachunki publicznoprawne. Zapisuje się też na nim wypłacane pracownikowi przez pracodawcę zasiłki choroboweAgnieszka Pokojska•22 lipca 2013
Chory pracownik pod kontroląDostałem dwutygodniowe zwolnienie z powodu uporczywego bólu brzucha. Nie było na nim zaznaczone, że mam leżeć. Po paru dniach, gdy poczułem się lepiej, szef drugiej firmy, w której pracuję dorywczo, poprosił mnie o drobną naprawę. Pojechałem do niego, ale pech chciał, że w tym czasie pojawiła się u mnie w domu kontrola z macierzystej pracy, strasząc utratą zapłaty za czas zwolnienia - żali się pan Marian. - Czy wyjście z domu może być powodem do pozbawienia mnie pieniędzy? I jeszcze jedno - czy zasiłki chorobowe wypłacane są w różnej wysokości? - pyta czytelnik.Renata Żaczek•19 lipca 2013
Czy za studentów pracujących w wakacje trzeba płacić składki do ZUSFirmy zatrudniające na podstawie umów cywilnoprawnych nie muszą ponosić kosztów ubezpieczenia rentowego, emerytalnego, chorobowego i wypadkowego. Obowiązkowe jest tylko zapłacenie zdrowotnegoBożena Wiktorowska•18 lipca 2013
Poradnia ubezpieczeniowa● Od jakiej daty przedsiębiorca jest objęty dobrowolnym ubezpieczeniem chorobowymAdam Jagiełło•18 lipca 2013
Czy rezygnacja z pracy przez podwładnego pozbawia świadczenia przedemerytalnegoMarek Opolski•18 lipca 2013
Komornik nie pobiera składek w toku egzekucjiBrak możliwości odliczenia przez pracodawcę z przychodu zatrudnionego należności finansowanych z jego środków nie zwalnia z obowiązku ich rozliczeniaMichał Jarosik•18 lipca 2013
PORADNIA UBEZPIECZENIOWA● Czy likwidacja spółki cywilnej powoduje utratę prawa do opłacania składek na preferencyjnych zasadachMarek Opolski•11 lipca 2013
Jakie mogą być skutki nieprzyjęcia zaświadczenia lekarskiegoUmowę o pracę rozwiązano ze mną 31 maja 2013 r. 7 czerwca udałem się do lekarza, który zaproponował mi wystawienie zaświadczenia na okres od 7 do 14 czerwca. Na moją prośbę nie wystawił go jednak. Czułem się źle i ponownie udałem się do lekarza 17 czerwca. Wystawił mi zwolnienie na okres od 17 czerwca do 12 lipca. Czy za ten czas należy mi się zasiłek chorobowy?Aneta Maj•11 lipca 2013