Dziennik Gazeta Prawana logo

Prezenty dla zatrudnionych bez dodatkowych obciążeń składkowych

Przekazanie pracownikom upominków, które spełniają kryteria darowizny, nie powoduje powstania obowiązku naliczenia składek na ubezpieczenia społeczne.
Przekazanie pracownikom upominków, które spełniają kryteria darowizny, nie powoduje powstania obowiązku naliczenia składek na ubezpieczenia społeczne.shutterstock
21 sierpnia 2025

Przekazanie pracownikom upominków, które spełniają kryteria darowizny, nie powoduje powstania obowiązku naliczenia składek na ubezpieczenia społeczne. Warunkami są m.in. dobrowolność świadczenia, jego nieroszczeniowy charakter oraz brak ekwiwalentności.

Podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe, a także pozostałe społeczne, stanowi przychód w rozumieniu przepisów o podatku dochodowym od osób fizycznych, osiągany przez pracowników u pracodawcy z tytułu zatrudnienia w ramach stosunku pracy, z wyjątkiem wynagrodzenia chorobowego oraz należności wymienionych w par. 2 tzw. rozporządzenia składkowego.

Pozostało 96% treści
Ten artykuł przeczytasz tylko z aktywną subskrypcją Premium.
Teraz z Płatnościami powtarzalnymi BLIK
zyskasz dostęp do wszystkich treści
za 29 zł / miesiąc przez 3 miesiące


Możesz anulować w dowolnym momencie.
Źródło: Dziennik Gazeta Prawna
Autopromocja
381536mega.png
381439mega.png
381557mega.png
©℗

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.

Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.