Renta od pracodawcy zamiast wcześniejszej emerytury Sprawa dotyczyła żądania wypłaty renty wyrównawczej – ponad 47 tys. zł – jakiej domagał się od jednej ze śląskich spółek węglowych Wojciech U. Był górnikiem, pracował przez blisko 15 lat w kopalni, z czego 10 lat pod ziemią. W 1997 r. zdiagnozowano u niego chorobę zawodową, która ostatecznie spowodowała niezdolność do pracy. Michał Culepa•11 września 2018
Policjanci uciekają ze służbyW Polsce brakuje 6,3 tys. funkcjonariuszy. W dodatku więcej z nich odchodzi ze służby, niż do niej wstępuje. Z najnowszych danych Komendy Głównej Policji, do których dotarliśmy, wynika, że od stycznia do lipca przyjęto 1804 osoby, a zwolniło się 2822 policjantów. Najgorzej jest w Katowicach, gdzie odeszło 351 mundurowych (przyjęto 175). Bożena Wiktorowska•11 września 2018
Płaca minimalna 2019: Nadchodzi finał walki o wysokość najniższej pensjiW tym tygodniu rząd musi ustalić wysokość najniższej pensji w 2019 r. Najprawdopodobniej będzie to 2250 zł – 2255 zł. Ale możliwe są niespodziankiŁukasz Guza•10 września 2018
Ambasada w New Delhi nie nadąża z wystawianiem wiz. Hindusi, Nepalczycy i Banglijczycy chcą pracować w PolscePlacówka w New Delhi pęka w szwach od wniosków o wizy. Polskie firmy, które zrekrutowały pracowników, muszą uzbroić się w cierpliwość.Magdalena Cedro•10 września 2018
Pracownicy coraz śmielej krytykują pracodawców. Ale nie mogą tego robić bez żadnych ograniczeńW ostatnich latach rynek pracy uległ znaczącym przemianom. Część pracodawców ma problemy ze znalezieniem wykwalifikowanych kadr. Zmiany społeczne, rosnące PKB, spadające bezrobocie, zwiększające się wynagrodzenia czy wreszcie konkurencja pomiędzy pracodawcami sprawiają, że zmienia się również mentalność pracowników. Zatrudnieni w coraz bardziej otwarty sposób wyrażają swoje opinie na temat pracodawców. Coraz częściej opinie te nie są przychylne dla zatrudniających, a niekiedy mają postać bardzo ostrej krytyki. Czy pracownik ma prawo krytycznie wypowiadać się o swojej pracy, przełożonym czy też koleżankach i kolegach z zespołu? Daria Jarmużek•08 września 2018
Chcesz zatrudnić studenta? Zobacz, kiedy nie musisz płacić składek do ZUSOd wynagrodzenia ucznia lub studenta pracodawca w pewnych wypadkach nie musi odprowadzać składek na ubezpieczenia społeczne do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych.Agnieszka Brzostek•08 września 2018
Rafalska: Emerytury matczyne nie zniechęcą kobiet do aktywności zawodowejEmerytury matczyne to ważny element polityki rodzinnej, dostrzeżenie trudu wychowania – powiedziała w piątek w Poznaniu minister rodziny, pracy i polityki społecznej Elżbieta Rafalska. Podkreśliła, że świadczenie jest "potrzebne i oczekiwane".07 września 2018
Z umowy na zastępstwo na emeryturę. Z odprawąPracownica zatrudniona na zastępstwo do 31 sierpnia w urzędzie gminy kończy 60 lat 1 sierpnia 2018 r. i chciałaby przejść na emeryturę po zakończeniu stosunku pracy. Czy należy się jej odprawa emerytalna?Jadwiga Sztabińska•07 września 2018
Ograniczony sposób wykorzystania 15-minutowej przerwy w pracyPracownik chce wykorzystywać 15-minutową przerwę (wliczoną do czasu pracy) poza firmą. Czy może swobodnie o tym decydować?06 września 2018
Paweł Borys: Uruchomienie PPK w połowie przyszłego roku realne„Jeżeli uda się przyjąć ustawę o Pracowniczych Planach Kapitałowych (PPK) w Sejmie w listopadzie, to termin przewidziany w projekcie ustawy na uruchomienie programu, czyli połowa przyszłego roku, byłby realny” - powiedział w Krynicy prezes Polskiego Funduszu Rozwoju Paweł Borys.06 września 2018
Po pobycie podwładnego w szpitalu za granicą konieczne jest przeprowadzenie badań kontrolnychPracownik podczas korzystania z sześciotygodniowego urlopu wypoczynkowego na pięć tygodni trafił do szpitala znajdującego się poza granicami Polski. Pracodawca dowiedział się o tym przez przypadek. Czy w takiej sytuacji istnieje konieczność skierowania pracownika na badania kontrolne, skoro formalnie nie została orzeczona czasowa niezdolność do pracy z powodu choroby – ponieważ pobyt w zagranicznym szpitalu wypadał w okresie, w którym pracownik nie świadczył pracy?Sebastian Kryczka•06 września 2018
Poradnia kadrowa: Czy sześciotygodniowe nękanie pracownika może mieć znamiona mobbinguKiedy uraz głowy spowodowany omdleniem będzie uznany za wypadek przy pracy?Czy prezesowi zarządu sp. z o.o. można wypowiedzieć umowę w pierwszym dniu urlopu?W jaki sposób w umowie o zakazie konkurencji po ustaniu zatrudnienia określić termin ewentualnego odstąpienia od niej?Czy sześciotygodniowe nękanie pracownika może mieć znamiona mobbingu?Anna Borysewicz•06 września 2018
Zmiany w bhp: Wózki transportowe i czynniki szkodliweW sierpniu weszły w życie dwa nowe rozporządzenia regulujące zagadnienia z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy. Pierwsze zmienia zasady wydawania uprawnień do obsługi wózków jezdniowych, używanych w transporcie wewnętrznym zakładów pracy. Drugie wprowadza nową listę dopuszczalnych poziomów czynników szkodliwych dla zdrowia w środowisku pracy.Karolina Topolska•06 września 2018
Matczyna emerytura pozbawi wsparcia na opiekę nad niepełnosprawnym członkiem rodzinyPrzyznanie rodzicielskiego świadczenia uzupełniającego uniemożliwi uzyskanie wsparcia na opiekę nad niepełnosprawnym członkiem rodziny.Michalina Topolewska•06 września 2018
Pracownicy Castoramy żądają nie tylko podwyżekSzykuje się spór zbiorowy w kolejnej ogólnopolskiej sieci handlowej. – Wczoraj podczas spotkania z zarządem sieci złożyliśmy pismo z naszymi żądaniami. Daliśmy czas na ich spełnienie do 12 września. Potem rozpocznie się spór zbiorowy z pracodawcą – informuje Wojciech Kasprzyk, przewodniczący Solidarności w Castoramie. Pracownicy walczą o zmiany od kwietnia. Bezskutecznie, dlatego zdecydowali się na ostateczny krok. Patrycja Otto•06 września 2018
Elektroniczna dokumentacja pracownicza w zawieszeniuFirmy chcą przygotować się do ewentualnej digitalizacji dokumentacji pracowniczej. Ale wciąż nie wiedzą, jak dokładnie będzie ona przebiegać i jakie dokumenty obejmie.Łukasz Guza•06 września 2018
Odwołany urzędnik nie może dostać dyscyplinarki za niepojawienie się w pracySkarbnik gminy, który został odwołany z funkcji i zwolniony w czasie wypowiedzenia ze świadczenia pracy, nie może otrzymać dyscyplinarki za niewłaściwe poinformowanie pracodawcy o powrocie po chorobowym do urzędu. Tak orzekł Sąd Najwyższy. Artur Radwan•05 września 2018
Rafalska: Wypłata matczynych emerytur na wniosek. Decyzję o wypłacie podejmie ZUSWypłata tzw. matczynych emerytur będzie się odbywała na wniosek – podkreśliła w środę w Krynicy minister rodziny, pracy i polityki społecznej Elżbieta Rafalska. Decyzję o wypłacie świadczenia będzie wydawał ZUS lub KRUS.05 września 2018
Matczyne emerytury coraz bliżej? Projekt trafił do konsultacji społecznychDo konsultacji społecznych trafił projekt ustawy o tzw. matczynych emeryturach, który zakłada przyznanie minimalnej emerytury osobom, które urodziły i wychowały przynajmniej czwórkę dzieci - poinformował resort rodziny, pracy i polityki społecznej.05 września 2018
Uścińska: Sytuacja finansowa ZUS jest bardzo dobra [WIDEO]Wiek emerytalny został obniżony, mimo to sytuacja finansowa ZUS jest bardzo dobra. W czasie Forum Ekonomicznego w Krynicy prezes ZUS Gertruda Uścińska wyjaśniła to zjawisko. 05 września 2018