Potrzebna zmiana wniosku o świadczenie rodzicielskie

Pismo organizacji do resortu rodziny jest związane z wchodzącą w życie 19 marca br. nowelizacją kodeksu pracy, która wprowadza dodatkowy uzupełniający urlop macierzyński. Będzie on przysługiwał rodzicom, których dziecko przyszło na świat przed terminem i ze względu na stan zdrowia musi po urodzeniu przez jakiś czas przebywać w szpitalu. W zależności od okresu hospitalizacji oraz tygodnia ciąży, w którym doszło do porodu, lub masy urodzeniowej dziecka, nowy urlop będzie wynosił do ośmiu lub 15 tygodni. Jednocześnie tego samego dnia zaczną obowiązywać zmiany w ustawie z 28 listopada 2003 r. o świadczeniach rodzinnych (t.j. Dz. U. z 2024 r. poz. 323 ze zm.) dotyczące świadczenia rodzicielskiego, czyli tzw. kosiniakowego. Jest ono skierowane do osób, które nie mogą korzystać z urlopu macierzyńskiego, np. matek bezrobotnych oraz uczących się.

Kosiniakowe będzie wydłużone

Co do zasady, to świadczenie jest wypłacane przez okres od 52 do 71 tygodni w zależności od tego, ile dzieci urodziło się w trakcie jednego porodu. Natomiast art. 17c ust. 3a ustawy dodaje trzy przypadki, w których okres ten będzie mógł być wydłużony – są one tożsame z tymi, które będą dawać prawo do uzupełniającego urlopu macierzyńskiego. Jednym z nich będzie urodzenie dziecka przed ukończeniem 28. tygodnia ciąży lub ważącego nie więcej niż 1000 gramów. W takiej sytuacji kosiniakowe będzie wypłacane dłużej o każdy tydzień pobytu dziecka w szpitalu, choć nie dłużej niż do upływu 15. tygodnia po porodzie.