Wspólna obsługa nie zmniejsza kompetencji kadrowych kierowników jednostek obsługiwanych

Księgowość
Kierownik jednostki obsługującej nie może zastępować kierowników placówek oświatowychShutterStock
21 lutego 2024

Nasze jednostki oświatowe od niedawna są obsługiwane przez urząd miasta w ramach tzw. wspólnej obsługi. W przepisach wewnętrznych postanowiono, że kierownicy placówek (szkół, przedszkoli) zatrudniają pracowników jako pracodawcy. Mamy jednak wątpliwość, czy kierownicy obsługiwanych jednostek mają również automatycznie uprawnienie do zatwierdzania wydatków w tym zakresie, w szczególności list płac (generują one największe wydatki każdej placówki zrzeszonej w ramach wspólnej obsługi). A może jednak powinien to robić bezpośrednio burmistrz jako kierownik jednostki obsługującej?

Nie, wyłącznie dyrektorzy szkół ‒ jako kierownicy jednostki obsługiwanej – mają kompetencje zarówno do zawierania umów kadrowych, jak i do wtórnych decyzji w sprawie ponoszenia wydatków związanych ze zobowiązaniami wynikającymi z tych umów (wynagrodzenia). A zatem kierownik jednostki obsługującej (w tym przypadku: burmistrz miasta) nie może zastępować kierowników placówek oświatowych w tym zakresie.

Pozostało 94% treści
Wybierz pakiet i czytaj bez ograniczeń.

Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Autopromocja
381453mega.png
381439mega.png
381484mega.png
Źródło: Dziennik Gazeta Prawna

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.

Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.