1679 fałszywych faktur. Kto za nie odpowie - przedsiębiorca czy pracownik? Czy nieuczciwy pracownik, który wykorzystał dane swojego pracodawcy bez jego wiedzy i zgody i wystawił tzw. pustą fakturę, powinien zapłacić... 30 maja 2022, 07:56 Ustawa o wyrobach medycznych. Nowe obowiązki i wysokie kary Niewątpliwie czymś, co zaboli najbardziej, są sankcje karne. Po pierwsze dlatego, że de facto łatwiej będzie je nałożyć, po drugie dlatego,... 27 maja 2022, 07:20 Zmiana przepisów pozwoli na szybsze zapisanie pracownika do PPK Pracodawcy udało się pozyskać do pracy specjalistę, który jest uczestnikiem PPK. Pracownik nie chce mieć zbyt dużej przerwy w oszczędzaniu. Kiedy... 26 maja 2022, 07:00 Zmiany w pracowniczych programach emerytalnych. Odpowiadamy na 14 pytań Zmiany w ustawie o pracowniczych programach emerytalnych (dalej: ustawa o PPE) wchodzą w życie w większości 1 lipca 2022 r., a tylko niektóre... 9 maja 2022, 11:00 Od marca jest nowa kwota do wyliczania wpłat na PFRON Jak ujmować wpłaty na Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych w księgach rachunkowych? Będę się nimi zajmowała od marca. Czy już... 19 marca 2022, 19:00 Jakie obowiązki ma pracodawca zatrudniający pracownika z Ukrainy W związku z trwającą na Ukrainie wojną, wprowadzone zostały przepisy szczególne, które ułatwiają obywatelom tego kraju pobyt na terytorium Polski,... 16 marca 2022, 10:24 Zamiana komputerów stacjonarnych na laptopy nie zwolni pracodawcy z obowiązków bhp Pracodawca w związku z przedłużającą się pandemią zdecydował o likwidacji stanowisk pracy z wykorzystaniem komputerów stacjonarnych. Postanowił... 12 lutego 2022, 08:30 Pracodawca będzie musiał uzasadnić zwolnienie zatrudnionego na czas określony. Jakie inne zmiany w nowelizacji Kodeksu pracy? Pracodawcy częściej zapłacą za szkolenia zatrudnionych, nie zabronią im dorabiania po godzinach i będą musieli tłumaczyć na piśmie, czemu... 3 lutego 2022, 06:00 Praca rodziców bardziej elastyczna, szef trudniej odmówi pracy zdalnej Polecanie rodzicowi pracy w nadgodzinach będzie wymagało jego zgody, jeśli wychowuje dziecko do lat ośmiu (a nie jak obecnie do lat czterech).... 2 lutego 2022, 07:45 PFRON wypłaci firmom rekompensaty Pracodawcy zdecydują, czy dalej będą wpłacać na konto zakładowego funduszu rehabilitacji osób niepełnosprawnych (ZFRON) część zaliczek... 31 stycznia 2022, 07:48 Reklama Czy pracodawca zapewniający pracownikom posiłki musi wziąć pod uwagę ich preferencje żywieniowe [PORADNIA KADROWA] 27 stycznia 2022, 08:10 Treść umowy o pracę. Co musi być uregulowane? Należy określić: strony umowy, rodzaj umowy, datę zawarcia oraz warunki pracy i płacy, w szczególności: rodzaj pracy, miejsce jej wykonywania,... 26 września 2021, 15:30 Przesądzono: Zdarzenie zrównane z wypadkiem przy pracy trzeba ująć w formularzu ZUS IWA Tak wynika ze zmian wprowadzonych do ustawy wypadkowej. Płatnicy nie będą się mogli już powoływać na inną wykładnię przepisów, bo zostały one... 23 września 2021, 10:08 Wolontariusz nie podlega ubezpieczeniu wypadkowemu, nawet jeśli wykonuje czynności u własnego pracodawcy Nasz pracownik w godzinach pracy realizuje dodatkowe czynności w ramach wolontariatu. Ostatnio uległ w tym czasie wypadkowi. Czy należy... 16 września 2021, 07:52 Wzrośnie kwota odprowadzana na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych W przyszłym roku o 112,71 zł wzrośnie kwota odprowadzana na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych (ZFŚS) za każdego pracownika. Rząd postanowił... 31 sierpnia 2021, 16:00 Jakie obowiązki w czasie upałów ma pracodawca? Praca w upały. Powrót pracowników do biur po lockdownie zbiegł się z falą wysokich upałów. Eksperci przypominają, jakie zasady obowiązują w takich... 8 lipca 2021, 12:27 Zwolnienie z przyczyn leżących po stronie zakładu. Jak wypełnić formularz ZUS ZWUA Rozwiązujemy z pracownikiem umowę o pracę 31 maja br. w drodze wypowiedzenia. Przyczyną jest likwidacja stanowiska. Zatrudniamy ponad... 22 maja 2021, 07:00 Zwolnienia grupowe – praktyczne problemy pracodawców w czasie przedłużającej się epidemii Wywołane przez pandemię COVID-19 spowolnienie gospodarcze stawia wielu pracodawców w coraz trudniejszej sytuacji. Niektórzy z konieczności... 18 lutego 2021, 11:05 Jak ocenić ryzyko zakażeń w pracy? Pracodawca musi zorganizować pracę w sposób zapewniający bezpieczne i higieniczne warunki jej świadczenia. 18 lutego 2021, 08:46 Inspekcja pracy umożliwia zdalne kontrole u pracodawców Za zgodą firmy inspektor pracy sprawdzi przestrzeganie przepisów za pomocą telefonu, połączeń wideo, poczty. Informacje o organizacji pracy... 3 lutego 2021, 07:10 Reklama Doręczenie wypowiedzenia za pośrednictwem poczty, firmy kurierskiej lub wiadomości e-mail Obecnie większość pracowników pracuje zdalnie, wobec tego może się pojawić problem ze skutecznym doręczeniem wypowiedzenia umowy o pracę. 31 stycznia 2021, 14:00 Czy pracownik może narzucić pracodawcy, jaki rodzaj kopii dokumentacji pracowniczej chce otrzymać Występując o odwzorowanie dokumentów kadrowych, zatrudniony może wskazać ich preferowaną formę. Jednak – jak stwierdza MRPiT – ostateczna decyzja... 14 stycznia 2021, 09:39 Jak obliczyć minimalną podstawę zasiłku, gdy niezdolność do pracy wypadła na przełomie lat Pracownik zatrudniony na 3/4 etatu zarabia minimalną krajową. Choruje nieprzerwanie od listopada 2020 r. Ostatnie zwolnienie lekarskie obejmuje... 7 stycznia 2021, 10:42 Bhp w czasie pandemii koronawirusa, czyli jakie obowiązki mają teraz pracodawcy 29 października 2020, 09:00 Wzrost zakażeń koronawirusem a obowiązki pracodawcy 16 października 2020, 08:00 Prewencja, czyli jak nie dopuścić do rozprzestrzeniania się koronawirusa w miejscu pracy 16 października 2020, 06:00 Widmo odszkodowań dla pracowników. Za COVID-19 16 września 2020, 07:00 Praca za granicą przez niepełny miesiąc. Jak obliczyć podstawę wymiaru składek? 12 września 2020, 07:00 SN: Pracownik zawinił, pracodawca odpowiada 10 września 2020, 19:00 Od zaległego wynagrodzenia należy zapłacić składki 10 września 2020, 10:13 Reklama Praca zdalna a ochrona danych osobowych. O czym musi pamiętać pracodawca 4 września 2020, 07:43 Pandemia wymusza aktualizację oceny ryzyka zawodowego. PIP sprawdzi, jak firmy wypełniają ten obowiązek 27 sierpnia 2020, 08:26 UODO: Pracodawca powinien poinformować o monitoringu wizyjnym 12 sierpnia 2020, 12:45 Składka na Fundusz Pracy a umowa zlecenia. Czasami trzeba płacić, nawet gdy przychód jest niższy od minimalnego wynagrodzenia 9 sierpnia 2020, 11:00 Co powinno się znaleźć w procedurze organizacji pracy biura w dobie koronawirusa 6 sierpnia 2020, 12:11 Zwalnianie pracowników pracujących zdalnie. Jak prawo chroni pracodawców i pracowników 9 lipca 2020, 12:49 Pracownik zmarł w trakcie miesiąca. Co ze składkami i zaliczką na PIT? [EKSPERT RADZI] 6 lipca 2020, 20:00 Tarcza 4.0: cztery najważniejsze zmiany dla pracodawców i pracowników 2 lipca 2020, 17:51 Zawieszenie składek do PPE. Pracodawca musi uważać, by nie przekroczyć ustawowego okresu 18 czerwca 2020, 08:50 Polecenie służbowe w nowej rzeczywistości. Czy pracownik może odmówić jego wykonania? 28 maja 2020, 09:43 Reklama Nie trzeba ciąć pensji pracownikom, by skorzystać z dopłat FGŚP 26 maja 2020, 07:36 Nie ma podatku od testów na Covid-19 dla pracowników 25 maja 2020, 07:59 Jakie obowiązki spoczywają na pracodawcy wobec pracownika 17 maja 2020, 13:00 Kodeks pracy 2020: Rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem 6 maja 2020, 14:08 Przymusowe urlopy, ograniczone odprawy. Kolejna tarcza ma zmienić prawo pracy 4 maja 2020, 09:41 Kodeks pracy 2020: Kary porządkowe. Co grozi pracownikowi za niewykonanie obowiązków służbowych Jakie kary porządkowe może zastosować pracodawca wobec pracownika? Jakie środki obrony przysługują pracownikowi? Kiedy kara ulega zatarciu? 28 kwietnia 2020, 14:45 Tarcza antykryzysowa: Które przepisy prawa pracy można zawiesić, a które nie 26 kwietnia 2020, 16:00 Tarcza antykryzysowa a przepisy prawa pracy. Czy można zawiesić ich stosowanie bez zgody przedstawicieli pracowników, gdy nie można ich wybrać? 25 kwietnia 2020, 17:00 Tarcza antykryzysowa: Czy pracownikom chronionym można pogorszyć warunki zatrudnienia? Wśród swoich pracowników mamy także osoby należące do kategorii objętych szczególną ochroną (np. kobiety w ciąży, osoby w wieku przedemerytalnym).... 23 kwietnia 2020, 14:32 Tarcza antykryzysowa. Umowy o dopłatach do pensji nie można aneksować 22 kwietnia 2020, 06:00 następna Zgłoś błąd na stronie Zapisz się na newsletter
