Czy w 2027 wejdzie dłuższy urlop wypoczynkowy - stażowy? Po 20 latach pracy 40 dni urlopu, po 15 latach - 35 dni, po 10 latach - 30 dni. Argument: sprawiedliwość społecznaTemat urlopu stażowego, np. po 20 latach pracy 40 dni urlopu, po 15 latach - 35 dni, po 10 latach - 30 dni - nie znika z debaty publicznej. Wręcz przeciwnie — im dłużej trwa dyskusja, tym wyraźniej widać, że chodzi nie tylko o przywilej, ale o realną zmianę w podejściu do pracy, zdrowia i odpoczynku. Zwolennicy rozwiązania przekonują, że po wielu latach aktywności zawodowej pracownik powinien mieć prawo do dłuższego, w pełni płatnego urlopu. Pytanie brzmi już nie tylko, czy taki mechanizm jest potrzebny, ale także kiedy miałby zacząć obowiązywać - czy od 2027?Doktor nauk prawnych, adwokat Kinga Piwowarska•24 lipca 2026
Ustawa dla starzejącego się polskiego społeczeństwa. Polska przygotowuje się na 2060 r. i szybki wzrost populacji seniorówPodstawa prawna dla omawianego zagadnienia to ustawa z dnia 11 czerwca 2026 r o osobach starszych i koordynacji opieki długoterminowej (dalej jako: ustawa). Ustawa ma uporządkować i zintegrować obszary, które dotąd funkcjonowały w rozproszeniu – politykę senioralną oraz system opieki długoterminowej. Regulacja wprowadza wspólne definicje dla sektorów zdrowia i pomocy społecznej, ustanawia koordynatorów opieki długoterminowej na poziomie powiatów, wzmacnia organ do spraw polityki senioralnej oraz tworzy podstawę prawną dla bonu senioralnego – nowego świadczenia dla osób 65+. Ustawa odpowiada na wyzwania demograficzne, które w nadchodzących dekadach będą się pogłębiać - można przewrotnie stwierdzić, że starzejemy się coraz bardziej. Do 2060 r. populacja seniorów wzrośnie do około 11,9 miliona - a osoby czytające ten artykuł będę pewnie owymi seniorami.Doktor nauk prawnych, adwokat Kinga Piwowarska•23 lipca 2026
Zmiany w MOPS 2027: nowelizacja ustawy o pomocy społecznej podpisana, ale skierowana do Trybunału Konstytucyjnego w ramach kontroli a posteriori. Co to oznacza dla seniorów i OzN?W lipcu 2026 r. Prezydent podpisał nowelizację ustawy o pomocy społecznej z 11 czerwca 2026 r., jednocześnie kierując ją do Trybunału Konstytucyjnego w ramach kontroli następczej (a posteriori). Ustawa ujednolica zasady świadczenia usług opiekuńczych w miejscu zamieszkania, podnosi ich jakość i lepiej dostosowuje do rzeczywistych potrzeb osób korzystających z pomocy społecznej. Na ten moment Prezydent Karol Nawrocki wskazuje, że: „nakładanie nowych, kosztownych obowiązków bez zapewnienia realnego źródła ich finansowania nie jest wyłącznie błędem technicznym; może stanowić ingerencję w istotę polskiej samorządności”. Pozostaje jednak pytanie: jaki wyrok wyda TK i jakie będą konsekwencje dla rodzin, seniorów oraz osób z niepełnosprawnościami?Doktor nauk prawnych, adwokat Kinga Piwowarska•23 lipca 2026
Już od 2027 WKK: Wojskowy Kwestionariusz Kompetencji. Od tradycyjnej kadry do talent managementu - Wojsko Polskie wdraża inteligentny system oceny kompetencjiMinisterstwo Obrony Narodowej i Sztab Generalny WP rozwijają system, który ma ułatwić rozpoznawanie wiedzy, umiejętności, predyspozycji oraz potencjału żołnierzy. Jego głównym narzędziem będzie Wojskowy Kwestionariusz Kompetencji. Rozwiązanie jest obecnie testowane w 15 jednostkach, a jego wdrażanie ma ruszyć w 2027 roku. Co warto wiedzieć już na ten moment?Doktor nauk prawnych, adwokat Kinga Piwowarska•22 lipca 2026
Zmiany w zakładach pracy chronionej na 2026 ale i 2027. Przepisy już są ale rozporządzenia wciąż brak - trzeba pracować na de facto nieaktualnym formularzuOd 1 stycznia 2026 roku weszły w życie istotne zmiany w ustawie o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych. Modyfikacje dotyczą warunków, jakie muszą spełniać podmioty legitymujące się statusem zakładu pracy chronionej, co w konsekwencji przekłada się na sposób składania okresowych sprawozdań. Ponieważ obowiązujące rozporządzenie nie odzwierciedla jeszcze wszystkich nowości, ustawodawca przewidział okres przejściowy. Co trzeba wiedzieć? Opisujemy szczegóły poniżej.Doktor nauk prawnych, adwokat Kinga Piwowarska•20 lipca 2026
Dla milionów Polaków minimalne od 1 stycznia 2027 r. w dół – bo tylko 65% z obecnego minimalnego. Teraz byłoby to 2452 netto [PROJEKT]Od 1 stycznia 2027 r. mają wejść w życie nowe przepisy regulujące zasady odbywania pracy przez dość dużą grupę Polaków. Wynika to z projektu ustawy z dnia 20 kwietnia 2026 r. Szczególną uwagę zwracają przepisy o wynagrodzeniu, gdzie określono minimum z minimum - bo nawet 65% z aktualnie obowiązujące wynagrodzenia minimalnego. Na tę chwile wyglądałoby to tak: minimum za staż 3123,9 zł brutto a netto to około 2452 zł, jest to 65% z liczby bazowej 4806 zł brutto. Co uzasadnia taki pomysł i jakie są nowe projektowane zasady stażów? Analizujemy poniżej.Doktor nauk prawnych, adwokat Kinga Piwowarska•29 czerwca 2026
Przewidywalne warunki zatrudnienia – wniosek w 2026 r. można złożyć tylko raz, podobnie w 2027 r. i 2028 r. Co to daje?W polskim Kodeksie pracy funkcjonuje interesujące rozwiązanie, które pozwala zatrudnionym ubiegać się o korzystniejsze warunki świadczenia pracy - zarówno w sferze zarobkowym jak i sensu stricte zatrudnieniowym (czas trwania umowy). Mowa o wniosku o bardziej przewidywalne warunki zatrudnienia, uregulowanym w art. 29³ KP. Analizujemy co daje złożenie wniosku i kiedy można to zrobić.Doktor nauk prawnych, adwokat Kinga Piwowarska•08 czerwca 2026
Minimalna krajowa w 2027 roku. Rząd wskazuje nową kwotę i stawkę godzinowąMinisterstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej zapowiedziało, że przedstawi Radzie Ministrów propozycję ustalenia płacy minimalnej w 2027 roku na poziomie 4986 zł oraz minimalnej stawki godzinowej wynoszącej 32,60 zł. Oznacza to podwyżkę o 180 zł (3,7 proc.) oraz o 1,20 zł (3,8 proc.) – przekazał PAP resort pracy.oprac. Łukasz Dobrzyński•02 czerwca 2026
Co dla seniora w wakacje w 2026 r. i 2027 r.? Jest uchwała Rady Miasta Katowice, ale programy obowiązują też w innych miastach i wsiach. Gdzie szukać?W nadchodzące lato 2026 r. jak i w 2027 r. polityka senioralna będzie jeszcze bardziej rozwinięta. W niektórych miastach podejmuje się nawet specjalne uchwały, jak np. w Katowicach, gdzie głównym celem programu jest podniesienie oraz poprawa jakości życia mieszkańców miasta Katowice, którzy ukończyli 60. rok życia, poprzez zapewnienie tym osobom dostępu do odpowiednich form wsparcia. Jednak nie tylko Katowice, ale i Gdańsk, Warszawa, Kraków, Wrocław i wiele innych miast i co ważne (sic!) wsi - ma specjalne oferty wsparcia dla osób 60+ i nie koniecznie ubogich, a po prostu dla seniorów. Co zatem konkretnie czeka osoby starsze w najbliższej przyszłości? Oto szczegółowe zestawienie form pomocy, z których warto skorzystać.Doktor nauk prawnych, adwokat Kinga Piwowarska•28 maja 2026
Prezydent zdecydował: od 2027 r. nowa forma pomocy na rzecz osób z niepełnosprawnościami i likwidacja luki prawnej w szkolnictwie wyższymPrezydent Karol Nawrocki podpisał nowelizację ustawy Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce, która od stycznia 2027 roku rozszerza system wsparcia finansowego na osoby z niepełnosprawnościami chcące podjąć lub kontynuować studia podyplomowe. Dotychczasowe przepisy pomijały tę grupę, choć uczelnie od lat mogły pomagać studentom i doktorantom. Nowe rozwiązanie wyrównuje szanse i pozwala wykorzystać już istniejące środki w szerszym zakresie.Doktor nauk prawnych, adwokat Kinga Piwowarska•13 maja 2026