Opłacanie przez spółkę składek za menadżera zależy od jego decyzjiInterpretacja ZUSMariusz Stępień•10 kwietnia 2015
Zakład nie będzie ścigał małych przedsiębiorcówJednoosobowe firmy nie mają obowiązku opłacania składek na Fundusz Pracy za osoby zatrudniane na podstawie umów cywilnoprawnych. ZUS wycofał się ze swoich zaleceńBożena Wiktorowska•09 kwietnia 2015
Poradnia ubezpieczeniowa● Jakie są skutki niezłożenia przez pracownika oświadczeń o innym tytule do ubezpieczeniaAndrzej Radzisław•09 kwietnia 2015
Jedną sprawą zajmują się dwa sądy i to jednocześnieWszystko przez ZUS, który decyzje wyłączające z ubezpieczeń adresuje nie tylko do pracowników, ale i do płatników. Odwołania składają jedni i drudzy. Efekt? Mamy dwa przeciwstawne wyroki w tej samej instancjiAnna Kwiatkowska•09 kwietnia 2015
Rozliczenie byłego prezesa zadaniem płatnikaByły prezes zarządu zatrudniony poprzednio na podstawie kontraktu menedżerskiego wygrał z naszą spółką sprawę o premię roczną. Apelacja od wyroku została złożona po terminie, wyrok się uprawomocnił i komornik zajął nasz rachunek bankowy, przekazując we wrześniu byłemu prezesowi wynagrodzenie w kwocie brutto. Czy w takim przypadku możemy uznać, że obowiązkiem spółki jest wyłącznie wykazanie należnych składek i wpłacenie tylko należności finansowanej ze środków płatnika? Jak możemy sprawdzić, czy za ubezpieczonego należy opłacać składki na ubezpieczenia emerytalne i rentowe? Podejrzewamy, że osoba ta w 2014 r. osiągnęła już kwotę rocznego limitu.Andrzej Radzisław•09 kwietnia 2015
W tym roku mniej obowiązkówJeszcze w 2014 roku płatnicy musieli do końca kwietnia sprawdzać, czy złożone w poprzednim roku do ZUS dokumenty są prawidłowe. Teraz już nie musząKatarzyna Ukos•09 kwietnia 2015
Zleceniobiorca nie korzysta z emerytury pomostowejFirma nie musi odprowadzać składek na pomostówki z tytułu umów cywilnoprawnych. Nawet jeśli podpisała je z etatowymi pracownikamiUrszula Wróblewska•02 kwietnia 2015
Poradnia ubezpieczeniowa● Czy nadanie pisma za granicą jest równorzędne z wysłaniem go z PolskiAndrzej Radzisław•02 kwietnia 2015
Abolicja należności wobec ZUS nie taka oczywistaUstawą o umorzeniu należności powstałych z tytułu nieopłaconych składek przez osoby prowadzące działalność gospodarczą (dalej: ustawa abolicyjna) objęto składki za okres od 1 stycznia 1999 r. do 28 lutego 2009 r. Teoretycznie zakres abolicji nie powinien budzić wątpliwości. Nie jest to jednak tak oczywiste. Co stanie się np. w sytuacji, gdy niektóre z zaległości ZUS zabezpieczył wcześniej hipoteką?Ewa Bogucka-Łopuszyńska•02 kwietnia 2015
Zasiłek dla prezesa liczy się jak dla zleceniobiorcyWysokość świadczenia chorobowego dla zatrudnionych na umowy cywilnoprawne ustala się inaczej niż dla pracowników. Dotyczy to także osób na kontrakcie menedżerskimAldona Salamon•02 kwietnia 2015
Przedsiębiorcy nie dostają zasiłku, choć składki płacą regularniePikanterii dodaje fakt, że dowiadują się o tym po latach, gdy ZUS odmawia im świadczeń. Odmawia, bo wpłaty na jego konto nie stanowią dorozumianej zgody na objęcie ubezpieczeniem i nie zastępują formalnego wnioskuEwa Bogucka-Łopuszyńska•02 kwietnia 2015
Masz umowę o dzieło? Możesz opłacać składki emerytalneKiedyś pracowałem na etacie, ale to już przeszłość. Od dłuższego czasu zarabiam wyłącznie na podstawie umów o dzieło, nie płacę więc składek na ubezpieczenia społeczne w ZUS - opowiada pan Zbigniew. - Opłacam samodzielnie jedynie ubezpieczenie zdrowotne, zastanawiam się jednak nad powrotem do płacenia na emeryturę. Sytuacja finansowa pozwala mi na taką ekstrawagancję... Nie wiem tylko, czy mogę. Wydaje mi się, że było kiedyś ograniczenie, że ubezpieczenie społeczne w ZUS mogły kontynuować tylko osoby, które zgłosiły taką wolę w ciągu 30 dni od daty ustania dotychczasowego ubezpieczenia, to znaczy np. od rozwiązania ostatniej umowy o pracę. Czy tak jest nadal?Małgorzata Raczkowska•02 kwietnia 2015
Jakim ubezpieczeniom w ZUS podlega dorabiający studentStatus studenta nie zwalnia z opłacania składek od umowy o pracę. Gdy jednak osoba kształcąca się na studiach wyższych nie ukończyła 26 lat i wykonuje tylko zlecenie, nie podlega żadnym ubezpieczeniom. Tak jest również w przypadku zawarcia umowy o dziełoMariusz Stępień•30 marca 2015
Poradnia ubezpieczeniowa● Jakie składki płaci się od umowy-zlecenia podczas urlopu macierzyńskiegoAdam Jagiełło•26 marca 2015
Reforma zachęca do oszczędzaniaNowe firmy i ich pracownicy wciąż nie garną się do pracowniczych programów emerytalnych. Inaczej jest w przedsiębiorstwach, gdzie takie programy już działają. Tu chętnych nie brakujeBartłomiej Mayer•26 marca 2015
Zachęcają do KRUS, ale nie podają istotnych szczegółówProwadzący działalność gospodarczą, którzy próbują oszczędzić na składkach ZUS, są wprowadzani w błąd. Przejście do rolniczego systemu ubezpieczeń nie jest ani tak proste, ani tak opłacalne, jak się o tym piszeJoanna Śliwińska•26 marca 2015
Jak obliczyć chorobowe dla zleceniobiorcy i biznesmenaWysokość świadczenia zależy od przychodu i od okresu podlegania ubezpieczeniu. Zasady jego określania nie są jednak prosteIzabela Nowacka•26 marca 2015
Zwolnienie bez upoważnienia, a zasiłek i tak się należyChory nie musi sprawdzać, czy lekarz, do którego idzie na wizytę, ma stosowne uprawnienia. Jeśli nie ma, to zaświadczenie otrzymane od takiej osoby i tak nie pozbawi świadczeńMarcin Nagórek•26 marca 2015
ZUS może skierować do sanatorium, by nie płacić rentyChciałabym pojechać do sanatorium. Mam od lat chory kręgosłup i jestem przekonana, że kuracja w uzdrowisku postawiłaby mnie na nogi - pisze pani Agnieszka. - Zamierzam zacząć starania o skierowanie, ale podobno na Mazowszu od uzyskania skierowania do wyjazdu na kurację czeka się już ponad dwa lata. Nie stać mnie na wyjazd prywatny, słyszałam natomiast, że niezależnie od NFZ do sanatorium może wysłać także ZUS. Czy to prawdaMałgorzata Raczkowska•25 marca 2015