Jak obliczyć ekwiwalent za używanie prywatnego sprzętu pracownika, ale tak, aby nie płacić składek

badanie opinii sondaż praca zdalna laptop kwestionariusz
Ekwiwalent nie zawsze musi być tożsamy ze zwrotem faktycznie poniesionych wydatków przez pracownikaShutterstock
30 kwietnia 2023

Przyjęty do pracy pracownik będzie używał służbowo prywatnego komputera. Pracodawca ma wypłacać ekwiwalent z tego tytułu. Czy jest jakieś ograniczenie kwotowe ewentualnego zwolnienia ze składek i jak taki ekwiwalent można ustalić?

Podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne stanowi przychód w rozumieniu przepisów o podatku dochodowym od osób fizycznych, osiągany przez pracowników u pracodawcy z tytułu zatrudnienia w ramach stosunku pracy (poza wynagrodzeniem chorobowym oraz przychodami zwolnionymi z oskładkowania na podstawie rozporządzenia składkowego i z uwzględnieniem rocznego ograniczenia podstawy składki emerytalnej i rentowej).

Podstawy wymiaru składek nie stanowią m.in. ekwiwalenty pieniężne za użyte przy wykonywaniu pracy narzędzia, materiały lub sprzęt, będące własnością pracownika. Płatnik nie odprowadza więc składek, pod warunkiem że:

Autopromocja
381367mega.png
381364mega.png
381208mega.png
Źródło: Dziennik Gazeta Prawna

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.

Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.