To, że praca na zlecenie odbywa się na tym samym basenie, co praca na podstawie umowy o pracę, nie przesądza o tym, że wszystkie te czynności są wykonywane w ramach stosunku pracy. Tak wynika z niedawnego orzeczenia Sądu Okręgowego w Zielonej Górze.
Chodziło o ratownika zatrudnionego na basenie przez jednostkę organizacyjną samorządu na podstawie umowy o pracę. Jednocześnie osoba ta prowadziła naukę pływania dla dorosłych i dla dzieci na podstawie umowy zlecenia, zawartej z klubem sportowym. Zakład Ubezpieczeń Społecznych wydał decyzje, w których uznał, że przychód z tytułu umów zlecenia zawartych ze stowarzyszeniem jest przychodem ze stosunku pracy świadczonej na rzecz pracodawcy – jednostki organizacyjnej samorządu. Stanowi więc podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne oraz ubezpieczenie zdrowotne.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.