Dodatek specjalny dla wybranych pracowników

Praca
Dodatek może być przyznany na czas określony lub nieokreślony. Nie może on być wyższy niż 40 proc. wynagrodzenia zasadniczego i dodatku funkcyjnego liczonego łącznie.DGP
2 czerwca 2008

Pracownicy niebędący nauczycielami zatrudnieni w szkołach będą mogli otrzymać nawet ponad 1 tys. zł dodatku specjalnego do pensji.

Pracownicy sfery budżetowej będą mogli otrzymać dodatek specjalny. Zasady jego przyznawania zostały określone w rozporządzeniach opublikowanych w Dz.U. nr 82, poz. 492-298. Wczoraj weszły one w życie. Pracodawca może przyznać pracownikowi dodatek specjalny z tytułu okresowego zwiększenia zakresu obowiązków służbowych lub powierzenia dodatkowych zadań albo ze względu na charakter pracy lub warunki jej wykonywania.

Dodatek może być przyznany na czas określony lub nieokreślony. Nie może on być wyższy niż 40 proc. wynagrodzenia zasadniczego i dodatku funkcyjnego liczonego łącznie. Najliczniejszą grupą uprawnioną do otrzymania dodatku specjalnego są pracownicy niebędący nauczycielami zatrudnieni w szkołach i placówkach oświatowych prowadzonych przez organy administracji rządowej.

Autopromocja
381367mega.png
381364mega.png
381425mega.png
Źródło: GP

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.

Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.