UODO przyznaje: Znane są nam przypadki fikcyjnych rekrutacji przeprowadzanych tylko po to, aby uzyskać dane osoboweCzujność powinny wzbudzać np. takie sytuacje, w których prowadząca rekrutację firma prosi nas o podanie danych w zakresie wykraczającym poza przepisy kodeksu pracy - mówi w wywiadzie dla DGP Agnieszka Świątek-Druś, rzecznik UODO. Karolina Topolska•26 lipca 2018
Pogranicznicy pod większą ochroną przed dyscyplinarkamiFunkcjonariusze Straży Granicznej będą mieli większe możliwości, żeby udowodnić swoją niewinność. Ministerstwo Spraw Wewnętrznych i Administracji przygotowało projekt nowelizacji rozporządzenia w sprawie przeprowadzenia postępowania dyscyplinarnego wobec nich. Bożena Wiktorowska•26 lipca 2018
Za kłamanie w dobrej wierze nie grozi zwolnienie dyscyplinarneKsięgowa, która na polecenie przełożonego potwierdzała, że pieniądze z kasy pobiera właściciel firmy usługowej, choć w rzeczywistości było inaczej, nie może być za ten czyn zwolniona dyscyplinarnie.Artur Radwan•26 lipca 2018
Rekrutujesz pracownika? Zobacz, czy postępujesz zgodnie z RODOPracodawcy, którzy aktualnie przeprowadzają rekrutacje, robią to już w zgodzie z nowymi przepisami. A te są nie lada wyzwaniem dla rekruterów, gdyż narzucają nowe obowiązki. Procedury rekrutacyjne zapewniają kandydatom kontrolę nad swoimi danymi. Niestety mogą też wydłużyć czas poszukiwania kandydata idealnego.26 lipca 2018
Świadczenie przedemerytalne także po odrzuceniu warunków pracyBędzie przysługiwać nawet wtedy, gdy umowa o pracę została rozwiązana na skutek wypowiedzenia zmieniającego. Ale musi istnieć podejrzenie, że w rzeczywistości pracodawca chciał się pracownika pozbyć.Ryszard Sadlik•26 lipca 2018
Chętnych do pracy w urzędach brak, wymagania stażowe zostałyW administracji rządowej od kandydatów na najniższe stanowiska wymaga się doświadczenia zawodowego. Blokuje to dostęp do nich wielu absolwentom wyższych uczelni.Artur Radwan•26 lipca 2018
Żandarmeria Wojskowa ochroni szefa Sztabu Generalnego WPWskutek zmian systemu dowodzenia i kierowania armią szef Sztabu Generalnego WP ponownie będzie pełnił najważniejszą funkcję wśród żołnierzy w czynnej służbie wojskowej. Dlatego zdecydowano, że Żandarmeria Wojskowa będzie zajmować się jego bezpośrednią ochroną. Artur Radwan•26 lipca 2018
Znamy wstępny koszt "matczynych emerytur". Dostaną je kobiety, które mają co najmniej czworo dzieciWstępny koszt wprowadzenia minimalnych emerytur dla matek mających co najmniej czworo dzieci to 915 mln zł - poinformowała w środę minister rodziny, pracy i polityki społecznej Elżbieta Rafalska.25 lipca 2018
Kolejna grupa pracowników z gwarancją minimalnej płacyRada Ministrów przyjęła wczoraj projekt ustawy, na mocy której osoby zatrudnione w placówkach leczniczych, a niewykonujące zawodów medycznych, ale uczestniczące w udzielaniu świadczeń, będą miały zagwarantowane podwyżki. Rządowa propozycja krytykowana jest jednak przez związkowców.Agata Szczepańska•25 lipca 2018
Powierzchnia salonu nie determinuje zarobków kierownikaMenedżer sklepu nie może zarabiać kilku tysięcy złotych mniej niż inne osoby zatrudnione na identycznym stanowisku i wykonujące te same zadania, tylko dlatego, że zarządza nieco mniejszą powierzchnią. Tak orzekł Sąd Najwyższy.Artur Radwan•24 lipca 2018
Szydło: Jest gotowa pierwsza wersja projektu w sprawie emerytur dla matek z co najmniej czwórką dzieciJest gotowa pierwsza wersja projektu ustawy dotyczącego emerytur dla matek mających co najmniej czworo dzieci - powiedziała w wywiadzie dla "Gościa Niedzielnego" wicepremier Beata Szydło. Dodała, że jeśli będzie akceptacja projektu przez premiera, trafi on do konsultacji.24 lipca 2018
Przywrócenie do pracy: Przepis szczególny to przepis pozakodeksowyPrzywróconej do pracy pracownicy, bezprawnie zwolnionej w okresie, w którym miała prawo do urlopu wychowawczego, przysługuje tylko 3-miesięczne wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy – orzekł Sąd Najwyższy.Michał Culepa•24 lipca 2018
Realny kapitał na inwestycje w kompetencje pracownikówUtworzenie Funduszu Podnoszenia Kompetencji (FPK) poprzez pozostawienie w firmie części składki przeznaczanej dotychczas na Fundusz Pracy, zakłada propozycja przedstawiona wczoraj przez Konfederację Lewiatan. Paulina Szewioła•24 lipca 2018
Przeliczenie emerytury tylko po zatrudnieniuUzyskanie – po rozwiązaniu umowy o pracę i przejściu na emeryturę – wynagrodzenia z tytułu tej umowy nie daje prawa do ponownego przeliczenia emerytury. Przeliczenie takie jest możliwe tylko wtedy, gdy emeryt ponownie się zatrudni lub podejmie inną działalność zarobkową i gdy od nowych przychodów odprowadzone będą składki na ZUS.Michał Culepa•23 lipca 2018
Daleko do porozumienia związków z Biedronką. Konsekwencją tego sporu może być strajkKomisja Zakładowa NSZZ „Solidarność” zapowiada wszczęcie sporu zbiorowego przeciwko największej sieci dyskontów w Polsce. Jego konsekwencją może być strajk. Patrycja Otto•23 lipca 2018
Zły sen spełniony. Krócej w pracy, emerytura w dółPiS, obniżając wiek emerytalny, uruchomił jednocześnie mechanizmy podwyżek emerytur przez zmianę zasad waloryzacji lub wypłatę specjalnych dodatków.Grzegorz Osiecki•23 lipca 2018
Wzrost płac znów przyspieszaW czerwcu średnie wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw wyniosło 4848,2 zł i było o 7,5 proc. wyższe niż rok wcześniej. Lekkie majowe spowolnienie okazało się więc jedynie przejściowe i wszystko wskazuje na to, że dynamika płac ponownie przyspieszy.22 lipca 2018
Zadaniowy czas pracy: Ile urlopu wypoczynkowego przysługuje pracownikowi?Długość urlopu wypoczynkowego pracownika wykonującego obowiązki w ramach zadaniowego systemu czasu pracy zależy od ogólnego stażu pracy zatrudnionego. Agnieszka Brzostek•21 lipca 2018
Słaba kondycja spółki? Można obniżyć wynagrodzeniaPracodawca może uchylić regulamin wynagradzania i ustanowić nowy wbrew związkom zawodowym. Na tej podstawie może zmieniać warunki zatrudnienia pracowników. Tak orzekł Sąd Najwyższy.Artur Radwan•19 lipca 2018