Pracownik firmy, którą obsługuje moje biuro, dostarczył kartę powołania do terytorialnej służby wojskowej i zaświadczenie o wyznaczonych terminach szkoleń rotacyjnych. Czy na czas szkolenia pracownik ma składać wniosek o urlop wypoczynkowy czy urlop bezpłatny? Co jest podstawą wypłaty odprawy?
Podstawą do wypłaty odprawy w wysokości dwutygodniowego wynagrodzenia jest karta powołania do służby wojskowej. Zgodnie z art. 125 ustawy o powszechnym obowiązku obrony Rzeczypospolitej Polskiej (dalej: u.p.o.o.) pracownik powołany do zasadniczej służby wojskowej, okresowej służby wojskowej lub terytorialnej służby wojskowej otrzymuje od pracodawcy odprawę w wysokości dwutygodniowego wynagrodzenia obliczonego według zasad określonych dla ustalania ekwiwalentu za urlop wypoczynkowy. Odprawa nie przysługuje w razie ponownego powołania do tej samej służby.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.