Resort finansów chce od 2014 r. ograniczyć możliwość zaliczenia do kosztów podatkowych wpłat na fundusz, gdzie wyodrębniane są środki na kształcenie pracowników.
Projekt nowelizacji przepisów o podatkach dochodowych zakłada, że wpłaty na fundusz szkoleniowy przekraczające 0,75 proc. funduszu płac u danego podatnika nie będą mogły być ujęte w kosztach podatkowych. Obecnie można do nich zaliczyć całą kwotę wpłaty.
Wysokie koszty
Piotr Kościańczuk, dyrektor w Kancelarii Skłodowscy, przypomina, że mechanizm funduszu szkoleniowego polega na wyodrębnieniu puli środków pieniężnych przeznaczonych na finansowanie lub dofinansowywanie kosztów kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawców. Warunkiem jego utworzenia jest umocowanie go w układzie zbiorowym pracy lub w stworzonym regulaminie funduszu szkoleniowego. Dodatkowo na ten cel nie można przeznaczyć puli środków mniejszej niż 0,25 proc. funduszu płac przedsiębiorstwa.
Załóż konto lub zaloguj się
i zyskaj dostęp na 14 dni za darmo.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.