PYTANIE: Gmina wypłaciła pracownikowi urzędu w ostatnim miesiącu zawyżony ryczałt za używanie samochodu prywatnego w celach służbowych, bo w wyniku błędu nie uwzględniła, że pracownik ten był nieobecny przez 8 dni. Czy naruszyliśmy przepisy? Czy powinniśmy wystąpić do pracownika o zwrot kwot?
Skrót artykułu
ODPOWIEDŹ: Za dni nieobecności pracownika w pracy ryczałt powinien być pomniejszony. Pracodawca – urząd gminy – powinien wystąpić do pracownika o zwrot nadpłaconych kwot.
Pozostało 97% treści
Wybierz pakiet i czytaj bez ograniczeń.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Pozostało 97% treści
Wybierz pakiet i czytaj bez ograniczeń.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Autopromocja
Źródło: Dziennik Gazeta Prawna
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.