Co powinien zrobić pracodawca, który wykryje u zatrudnionego stan po użyciu alkoholu? [PORADNIA BHP]

Kontrola trzeźwości
Kontrola trzeźwościShutterStock
27 kwietnia 2023

Z poradnika dowiesz się m.in. jakie obowiązki z zakresu BHP ciążą na pracodawcy, który chciałby wprowadzić hulajnogi jako środek poruszania się po zakładzie pracy oraz co powinien zrobić pracodawca, który wykryje u zatrudnionego stan po użyciu alkoholu, a nie dysponuje analizatorem wydechu spektrometrii w podczerwieni.

Poniżej znajdziesz również odpowiedź na pytanie, jakie kwalifikacje musi mieć osoba, której mają zostać powierzone obowiązki przewożenia samochodem osobowym nie więcej niż czterech pracowników.

Pracodawca zamierza udostępnić pracownikom hulajnogi do poruszania się po terenie zakładu pracy. Czy powinien dopełnić jakichś szczególnych obowiązków w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy?

Autopromocja
381367mega.png
381364mega.png
381208mega.png
Źródło: Dziennik Gazeta Prawna

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.

Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.