Pracownik na chorobowym nie traci prawa do odprawy emerytalnejZrzeczenie się wszelkich roszczeń wobec firmy w pisemnej ugodzie nie pozbawia zatrudnionego dodatkowych pieniędzy z tytułu odprawy emerytalnej.Artur Radwan•30 listopada 2012
Negocjacje elastycznego czasu pracy bez efektów. Będzie projekt rząduPo prawie rocznych negocjacjach nowych przepisów o czasie pracy szanse na wypracowanie w komisji trójstronnej wspólnego projektu w tej sprawie zmalały prawie do zera. Związki zawodowe i pracodawców mają odmienne zdanie w sprawie niemalże każdego elementu zmian. Polem głównego konfliktu jest tryb zawierania porozumień w sprawie wydłużenia okresów rozliczeniowych czasu pracy oraz rozliczanie nadgodzin.Łukasz Guza•30 listopada 2012
Za starzy, by dostać pracę. Za młodzi, by pójść na emeryturęJuż co czwarty bezrobotny przekroczył 50. rok życia. Dyskryminacja osób starszych na rynku pracy przybiera na sile.30 listopada 2012
Odszkodowania dla emerytów za zwalnianie się z pracy przyzna tylko sądTrybunał Konstytucyjny uznał za niezgodne z ustawą zasadniczą przepisy nakazujące dorabiającym emerytom zwalnianie się z pracy. Co mają teraz zrobić osoby, które zwolniły się z pracy, tak jak chciał ustawodawca?oprac. Bożena Wiktorowska•30 listopada 2012
19 grudnia Trybunał Konstytucyjny zajmie się waloryzacją kwotową emerytur19 grudnia przed Trybunałem Konstytucyjnym odbędzie się rozprawa badająca konstytucyjność nowelizacji ustawy o emeryturach i rentach z FUS, wprowadzającej waloryzację kwotową rent i emerytur.Marcin Rybicki•29 listopada 2012
Służba cywilna – postępowanie kwalifikacyjne 2013W 2013 roku limit mianowań w służbie cywilnej jest najmniejszy w historii - 200 osób. Sprawdź jak przygotować się do postępowania kwalifikacyjnego w przyszłym roku.29 listopada 2012
Czy warto przyspieszać postępowanie w sprawie przyznania renty z tytułu niezdolności do pracyNasz pracownik stara się o rentę z tytułu niezdolności do pracy. Dostał decyzję odmawiającą przyznania mu tego świadczenia. Pomagaliśmy mu pisać odwołanie. Po wydaniu decyzji przez ZUS otrzymał bardzo ważne wyniki badań, które dołączyliśmy do odwołania. Aby przyspieszyć postępowanie, złożył je bezpośrednio w sądzie? Czy postąpił prawidłowo?29 listopada 2012
Wnioski o wypłatę zawieszonej emerytury składamy do 22 grudniaTen krótki, miesięczny termin dotyczy osób, które rok temu po odebraniu im świadczenia z ZUS nie podjęły żadnych kroków prawnych. Pozostali, którzy o utracone pieniądze walczyli przed sądem, mają czas na wniesienie skargi o wznowienie postępowania aż do 22 lutego. Zastrzeżony dla nich termin wynosi bowiem nie miesiąc, a trzy miesiące od ogłoszenia wyroku TK.Marek Opolski•29 listopada 2012
Będą zmiany w oskładkowaniu świadczeń dla niepełnosprawnychFirmy, które nie są zakładami pracy chronionej, lecz mają fundusz rehabilitacji, za pomoc wypłacaną niepełnosprawnym pracownikom nie odprowadzą składek do ZUS.Michalina Topolewska•29 listopada 2012
Pracodawca wynajmie detektywa, który sprawdzi Twoje CV i stan zdrowiaDo niedawna najważniejszym klientem detektywów byli zdradzani małżonkowie. Wraz z kryzysem gospodarczym pojawiła się nowa grupa zleceniodawców – przedsiębiorcy. Kontrolowane są nie tylko kradzieże w firmach, ale i prawdziwości CV kandydatów do pracy. Jednak najpopularniejszym zleceniem dla detektywów są chorobówki, czyli kontrole, czy pracownik na zwolnieniu lekarskim rzeczywiście jest chory.Sylwia Czubkowska•29 listopada 2012
Na nowej emeryturze straci ten, kto pobierał wcześniejsząOd 1 stycznia 2013 r. osoby, które nabędą prawo do świadczenia powszechnego, a wcześniej pobierali wypłaty z ZUS, będą mieli w niekorzystny sposób przeliczane wysokości nowych emerytur. Podstawa jej obliczenia będzie pomniejszona o kwoty, które pobierali do tej pory.Marek Opolski•29 listopada 2012
Minister pracy: nie będzie różnicowania płacy minimalnej w regionachMinister pracy i polityki społecznej Władysław Kosiniak–Kamysz jest przeciwny różnicowaniu płacy minimalnej w poszczególnych regionach kraju. Zdaniem części przedsiębiorców i ekonomistów zróżnicowanie mogłoby dać impuls do inwestowania w regionach biedniejszych. Minister pracy uważa, że sprowadziłoby się to jedynie do przenoszenia się firm z regionów o wyższej płacy do tych o niższej.28 listopada 2012
Uwaga na deklaracje ZUS – przedsiębiorczy emeryt może stracić świadczenieOsoby na wcześniejszej emeryturze, które prowadzą własną firmę i chcą zachować pełne prawo do emerytury, muszą zadeklarować w ZUS podstawę do naliczenia składek na ubezpieczenie emerytalne i rentowe nie wyższą niż 2447,8 zł. Przedsiębiorcy-emeryci, którzy osiągnęli wiek emerytalny, nie są zagrożeni utratą prawa do emerytury. 28 listopada 2012
Najbardziej stresująca sytuacja w pracy policjanta? Wezwanie na dywanikInstytut Medycyny Pracy zapytał 137 policjantów o najbardziej stresujące sytuacje. Okazało się, że funkcjonariusze bardziej się denerwują, gdy wezwie ich szef, niż gdy muszą zawiadomić rodzinę ofiary zbrodni o zgonie bliskiego, pisze "Gazeta Wyborcza".28 listopada 2012
Nowe uprawnienia: urlop macierzyński, dodatkowy i rodzicielski - w sumie 52 tygodnieUrlop macierzyński, dodatkowy i rodzicielski - w sumie 52 tygodnie - z tych uprawnień będą mogli korzystać pracownicy po wejściu w życie zmian zapowiadanych przez rząd. Przepisy dotyczące urlopu macierzyńskiego nie zmienią się, wprowadza się nowy urlop rodzicielski.28 listopada 2012
Emerytura na rzecz długów może być zmniejszona tylko o 25 proc.Podstawą do wszelkich potrąceń, w tym komorniczych, ze świadczenia wypłacanego przez ZUS jest kwota brutto podana w decyzji zakładu. Emerytura może być zmniejszona maksymalnie o 25 proc.Bożena Wiktorowska•28 listopada 2012
Będą dwa dodatki za pracę w niedziele i święta? Nikt nie chce rewolucji w czasie pracyUchwalenie kompleksowej nowelizacji działu VI kodeksie pracy stoi pod znakiem zapytania. Pracodawcy i związki obawiają się, że zmiany będą niekorzystne. Chodzi między innymi o zasady rozliczania godzin nadliczbowych. Nie każda praca powyżej ośmiu godzin na dobę będzie traktowana jako ponadwymiarowa. Pracownicy rzadziej otrzymaliby zatem dodatki do pensji lub czas wolny w innym terminie. Za pracę w niedzielę, święto lub ich dzień wolny (najczęściej jest to sobota) dostaną z kolei dwa dodatki – za pracę w święto i w nadgodzinach.Łukasz Guza•28 listopada 2012
Specjaliści i menadżerowie wybrali najlepszych pracodawcówLiczy się styl zarządzania, kultura organizacyjna, innowacyjność przedsiębiorstwa oraz stabilność zatrudnienia. Zgodnie z wynikami badania przeprowadzonego przez Antal International tym właśnie kierują sie specjaliści i menadżerowie poszukując nowego miejsca pracy. Wysokość wynagrodzenia, chociaż wciąż bardzo istotna, jest dopiero piątym najczęściej wymienianym przez nich warunkiem. W rankingu najbardziej pożądanych pracodawców wciąż dominują duże korporacje. Wśród nich Ikea, Google, PKO BP czy PKN Orlen.27 listopada 2012
Zwolnieni ze świadczenia pracy pozostaną bez ochrony w kodeksie pracyResort pracy nie chce wpisywać do kodeksu pracy zasad zwalniania ze świadczenia pracy w okresie wypowiedzenia.Tomasz Zalewski•27 listopada 2012
Suchodolska: Szanujcie policję, bo możecie mieć gorsząMasowa ucieczka policjantów na zwolnienia lekarskie w przededniu odebrania im „setki”, czyli pełnopłatnego chorobowego, dobrze świadczy o sprycie funkcjonariuszy. I już samo to zbija sens głupich dowcipasów typu „ilu policjantów potrzebnych jest do wkręcenia żarówki”, choć niestety przerzuca ich ciężar w stronę policyjnych dowódców oraz polityków. Bo to im zawdzięczamy panujący w policji bałagan i coraz to wybuchające awantury.Mira Suchodolska•27 listopada 2012