Praca

Otwarte fundusze emerytalne wymagają zmian, ale nie powinno się ich likwidować – podkreślają przedstawiciele Izby Gospodarczej Towarzystw Emerytalnych. A takie postulaty – ich zdaniem – pojawiają się coraz częściej. Zmiany w funduszach powinny być częścią reformy całego systemu emerytalnego, zarówno pierwszego filara (likwidacja przywilejów emerytalnych i reforma ubezpieczeń rolniczych), jak i trzeciego (upowszechnienie dobrowolnego oszczędzania), która zagwarantuje bezpieczeństwo przyszłych emerytur.

Rada Ministrów przyjęła projekt ustawy o zmianie ustawy Kodeks pracy oraz ustawy o związkach zawodowych, przedłożony przez ministra pracy i polityki społecznej. Zaproponowane rozwiązania wprowadzają dwie zasadnicze zmiany: pierwsza dotyczy wydłużenia okresu rozliczeniowego czasu pracy, druga - reguluje zasady ruchomego czasu pracy. Nowe przepisy realizują zapowiadane przez premiera Donalda Tuska w tzw. II exposé postulaty dotyczące zmian w organizacji czasu pracy.

W 2012 roku najniższe płace otrzymywali pracownicy ochrony oraz szwaczki. Zarabiali oni nieco powyżej płacy minimalnej, która w 2012 roku wynosiła 1 500 PLN brutto.

Otwieranie zawodów zagrożone. Według "Rzeczpospolitej", posłom PO trudno znaleźć większość sejmową do projektu deregulacji autorstwa ministra sprawiedliwości Jarosława Gowina.

Programy dobrowolnych odejść (PDO) są efektem praktyki rynkowej wypracowanej przez pracodawców. Najczęściej związane są z procesami restrukturyzacyjnymi spółek związanymi ze zmniejszeniem zatrudnienia i są stosowane jako alternatywa dla zwolnień grupowych lub równolegle im towarzyszą. Jako niepodlegające regulacjom powszechnie obowiązującego prawa pracy mogą jednak budzić wątpliwości. Dotyczą one przede wszystkim zgodności tych programów z przepisami oraz ryzyka pracodawcy związanego z prawidłowością rozwiązywania stosunków pracy w ramach programu i wypłaty związanych z tym świadczeń.

Pomimo zniesienia obowiązkowej służby wojskowej, dzisiaj na terenie całego kraju rozpoczyna się kwalifikacja wojskowa. Około 285 tys. osób, zarówno mężczyzn, jak i kobiet, ma obowiązek stawić się przed komisją lekarską.

Emerytury będą takie, jakie zapłaciliśmy składki. Osoba odkładająca na emeryturę przez średnio 40 lat wpłaca 19,52 proc. swojej pensji, które są zapisywane na jej koncie w ZUS i corocznie waloryzowane. Odpowiada to z grubsza, mniej więcej 8 rocznym pensjom odłożonym na emeryturę. I później z tych 8 rocznych pensji obliczana jest emerytura, która jest w tej chwili średnio pobierana ponad 20 lat - mówi Zbigniew Derdziuk, prezes Zakładu Ubezpieczeń Społecznych.

Najpierw diagnoza, potem działanie: Tak rozpoczyna się wpis ministra pracy Władysława Kosiniaka-Kamysza na rządowym blogu, opisujący założenia reformy urzędów pracy oraz profilowanie bezrobotnych.

Każdy z nas jest straszony mitycznym administratorem, który widzi wszystko, co robimy na komputerze. Poznajcie go. Oto Rik Ferguson, dyrektor ds. badań nad bezpieczeństwem i komunikacji na Europę, Bliski Wschód i Afrykę w firmie Trend Micro

Przestrzeganie praw pracowniczych w super i hipermarketach wciąż jeszcze nie jest zadowalające - wynika z kontroli Państwowej Inspekcji Pracy. Najczęściej wykrywane nieprawidłowości dotyczą czasu pracy - mówi IAR rzeczniczka Inspekcji Danuta Rutkowska. Wyjaśnia, że chodzi o niewłaściwie prowadzoną ewidencję czasu pracy a nawet jej fałszowanie, nieudzielanie urlopów wypoczynkowych czy czasu na odpoczynek.

Pogarsza się sytuacja osób poniżej 25. roku życia. Zgodnie z dzisiejszymi danymi Eurostatu poziom bezrobocia wśród młodych wzrósł z 28,2 proc. w listopadzie 2012 do 28,4 proc. w grudniu 2012. Te alarmujące dane oznaczają, że w Polsce już prawie co trzeci młody człowiek nie ma pracy. Eksperci ostrzegają, iż pogłębiający się kryzys na rynku pracy może pozostawić trwałe ślady na dużej części całego pokolenia młodych ludzi, niosąc szkody dla zatrudnienia, wydajności i spójności społecznej.

Urzędnicy, policjanci, nauczyciele, lekarze, strażacy czy doradcy zawodowi. Jeszcze długo można wymieniać. Co piąty z nas jest zatrudniony w sektorze publicznym.