Dofinansowanie posiłków przez pracodawcę jest dla pracownika podatkowym przychodem – orzekł NSA. Podkreślił, że nawet jeżeli intencją pracodawcy jest zwiększenie jego atrakcyjności na rynku i poprawa efektywności pracy, to decydujące znaczenie ma wymierna korzyść dla zatrudnionego.
Spółka, która o to spytała, uważała inaczej. Argumentowała, że choć pracownik uzyskuje częściowe finansowanie posiłku w zakładowej kantynie, to nie ma z tego tytułu przychodu. To inicjatywa realizowana w interesie pracodawcy, a nie pracownika – przekonywała.
Pozostało 87% treści
Wybierz pakiet i czytaj bez ograniczeń.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Pozostało 87% treści
Wybierz pakiet i czytaj bez ograniczeń.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Autopromocja
Autopromocja
Źródło: Dziennik Gazeta Prawna
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.