Pracownik nie musi płacić podatku za udział w imprezie integracyjnej

Izba Skarbowa w Poznaniu wyjaśniła, jak należy opodatkować przychody pracowników z tytułu udziału w imprezie integracyjnej organizowanej przez pracodawcę. W analizowanej przez izbę sprawie firma organizuje imprezy integracyjne (sportowe) dla pracowników. Mają one charakter otwarty, co oznacza, że udział w nich mają prawo brać wszyscy pracownicy. Opłata za tak zorganizowaną imprezę najczęściej ma formę opłaty zryczałtowanej. W praktyce pracodawca nie posiada informacji, który z pracowników z tej imprezy skorzystał (nawet jeśli skorzystał, to nie ma informacji w jakim zakresie).