Blisko 4,5 mld zł wyniosła łączna wartość zwolnień ze składek przyznanych przedsiębiorcom w ramach wakacji składkowych – poinformował ZUS. Od początku funkcjonowania rozwiązania do Zakładu wpłynęło ponad 3,45 mln wniosków.
Wakacje składkowe obowiązują od listopada 2024 r. Pierwszy raz przedsiębiorcy mogli skorzystać z ulgi za grudzień 2024 r. W kolejnych latach – 2025 i 2026 – również mogą wybrać jeden miesiąc, w którym nie muszą opłacać części składek na własne ubezpieczenia społeczne.
Jak wynika z danych ZUS, od 1 listopada 2024 r. do końca sierpnia 2026 r. przedsiębiorcy złożyli 3 mln 454 tys. wniosków o wakacje składkowe. 3 mln 301 tys. postępowań zakończyło się przyznaniem pełnego albo częściowego zwolnienia ze składek. Pozostałe sprawy zakończyły się m.in. odmową, umorzeniem postępowania albo pozostawieniem wniosku bez rozpoznania.
ZUS: ulga nie obejmuje składki zdrowotnej
W ramach wakacji składkowych przedsiębiorca może zostać zwolniony z opłacania za siebie składek na ubezpieczenia emerytalne, rentowe i wypadkowe, a także – jeśli podlega temu ubezpieczeniu – dobrowolnej składki chorobowej. Zwolnienie obejmuje również składki na Fundusz Pracy i Fundusz Solidarnościowy.
W okresie korzystania z ulgi składki te finansuje budżet państwa. Wakacje składkowe nie obejmują natomiast składki zdrowotnej ani składek opłacanych za pracowników.
Przedsiębiorcy mogą jeszcze skorzystać z ulgi
W 2026 r. przedsiębiorcy mogą skorzystać z wakacji składkowych po raz trzeci. Aby otrzymać zwolnienie, trzeba złożyć wniosek RWS za pośrednictwem portalu eZUS oraz spełnić warunki określone w przepisach.
ZUS podkreśla, że skorzystanie z wakacji składkowych pozwala przedsiębiorcy ograniczyć koszty prowadzenia działalności, przy zachowaniu ciągłości ubezpieczenia społecznego.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.
Wpisz adres e-mail wybranej osoby, a my wyślemy jej bezpłatny dostęp do tego artykułu