Jaki zasiłek dla pracownicy, która podejmuje pracę na urlopie rodzicielskimPracownica zatrudniona na 1/2 etatu zakończyła urlop macierzyński 20 maja 2021 r., a od 21 maja przejdzie na urlop rodzicielski w pełnym wymiarze, który będzie trwał do 30 grudnia br. Przy czym od 1 czerwca 2021 r. przez 16 tygodni chce łączyć urlop rodzicielski z pracą na 1/4 etatu. Dotychczasowe wynagrodzenie w wysokości 1500 zł zostanie zmniejszone do 750 zł. Ile wyniesie jej zasiłek macierzyński w tym okresie i o ile wydłuży się jej urlop rodzicielski?Izabela Nowacka•09 czerwca 2021
ZUS wraca z kontrolamiOrgan rentowy w I kwartale tego roku przeprowadził najwięcej weryfikacji zwolnień lekarskich od czasu wybuchu epidemiiPaulina Szewioła•31 maja 2021
Jakie oświadczenia i deklaracje w PPK [WZORY]Zarówno po stronie zatrudniającego, jak i po stronie osoby zatrudnionej leżą obowiązki, które wymagają złożenia odpowiednich wniosków i deklaracji związanych z PPK.31 maja 2021Artykuł partnerski
Niepożądany odczyn poszczepienny nie jest wypadkiem przy pracyNawet gdy wystąpi po szczepieniu organizowanym przez pracodawcę, nie może być podstawą do wypłaty świadczeń wypadkowych. Pracownik może jedynie otrzymać zasiłek z ubezpieczenia chorobowegoOskar Kwiatkowski•26 maja 2021
Zbyt długo wypłacane wynagrodzenie chorobowe to nadpłata składki chorobowejIzabela Nowacka•26 maja 2021
Kontrowersyjny obowiązek informowania ZUS złagodzonyNie będzie wątpliwości, że mąż współpracujący przy firmie żony, która korzysta z ulgi na start, ma prawo do zasiłku. Taką pewność zyska za sprawą projektu nowelizacji ustawy o systemie ubezpieczeń społecznychPaulina Szewioła•23 maja 2021
Spółki ukraińskie ZUS może kwestionować już dziśNie potrzeba w tym zakresie nowych przepisów. Praktyki cudzoziemców, którzy stają się pozornymi wspólnikami tylko po to, by m.in. nie płacić składek, teraz też da się uznać za obejście prawaJoanna Śliwińska•18 maja 2021
Gdy choroba spowodowana wypadkiem przy pracy ujawni się po kilku latach, wolno wystąpić o zasiłekLuiza Abramczyk•18 maja 2021
Jak wypełnić formularz ZUS ZWUA, gdy zatrudniony odchodzi w ramach zwolnień grupowychRozwiązujemy z pracownikiem umowę o pracę 31 maja br. w drodze wypowiedzenia. Przyczyną jest likwidacja stanowiska. Zatrudniamy ponad 20 pracowników, ale zwolnienie jest indywidualne. Jak prawidłowo wypełnić zgłoszenie wyrejestrowania ZUS ZWUA? Jaki raport złożyć za byłego pracownika, w przypadku gdy pewne należności będą jeszcze wypłacane po ustaniu zatrudnienia, np. w czerwcu?Izabela Nowacka•18 maja 2021
ZUS chce okresu wyczekiwania na prawo do zasiłku macierzyńskiegoOrgan rentowy proponuje zmiany w nabywaniu prawa do zasiłków przez osoby, które zaczęły podlegać ubezpieczeniu chorobowemu. Okres wyczekiwania, który dotyczy dziś tylko zasiłku chorobowego, objąłby zasiłki macierzyński i opiekuńczy. Propozycja dzieli ekspertówPaulina Szewioła•17 maja 2021