Ubezpieczenia

Ubezpieczenia

Oskładkowanie umów

Także gdy ubezpieczony w czasie śmiertelnego wypadku przy pracy był pod wpływem alkoholu. Świadczenia jednak nie będzie, jeżeli dojdzie do zerwania związku z pracą

Rozmowa z Mateuszem Kobylińskim, doradcą podatkowym, dyrektorem w dziale doradztwa podatkowego w KPMG w Polsce

Zaległe składki

Ubezpieczenia

Emerytury

Ubezpieczenia

Jestem od trzech lat na emeryturze, ale cały czas dorabiam. Świadczenie przyznano mi na starych zasadach. Pracuję na podstawie umowy-zlecenia. Zarabiam nieźle, firma odprowadza składki na ubezpieczenie społeczne do ZUS - opowiada pani Teresa. - Wolałabym te pieniądze dostać do ręki, ale wiem, że to niemożliwe. Obiło mi się o uszy, że mogę zwrócić się do ZUS o ponowne obliczenie emerytury. A może zakład przeliczy mi świadczenie sam z siebie, przecież zapewne lepiej ode mnie wie, ile pieniędzy się uzbierało. Czy jednak powinnam sama zająć się sprawą - zastanawia się kobieta

Niepełnosprawni

Ministerstwo Gospodarki chce ulżyć przedsiębiorcom, którzy płacą podwójne składki zdrowotne. Na przygotowanej nowelizacji skorzystają tylko osoby prowadzące działalność w formie spółki cywilnej

Uprawnienia

Ubezpieczenia

Nastąpi to, gdy dana osoba trwale utraciła zdolność do pracy w dotychczasowym zawodzie. A jednocześnie po przekwalifikowaniu będzie mogła wykonywać inny. Taką możliwość potwierdza lekarz orzecznik

Ubezpieczenia

Urodziłem się w 1954 r. Przez ponad 2,5 roku (w okresie od 11 listopada 1975 r. do 31 maja 1978 r.) byłem zatrudniony w Telewizji Polskiej. Jedyna dokumentacja, którą posiadam z tamtego okresu, to świadectwo pracy wystawione przez biuro kadr Polskiego Radia i Telewizji. Pracodawca wykazał w nim, że wykonywałem pracę na stanowiskach rzemieślnika kwalifikowanego, rzemieślnika wysokokwalifikowanego oraz rzemieślnika specjalisty. Oprócz tego udokumentowałem pond 12-letni okres pracy w szczególnych warunkach w innej firmie. Czy na podstawie wspomnianego dokumentu ZUS zaliczy mi okres zatrudnienia w telewizji do wymaganego stażu pracy w szczególnych warunkach?

Osiągnąłem wiek emerytalny (65 lat) i chciałbym przejść na emeryturę. ZUS wydał decyzję odmowną, ponieważ nie mam udowodnionych 25 lat składkowych i nieskładkowych. ZUS uznał za udowodnione tylko 24 lata i 9 miesięcy. Nie uznał natomiast okresów pracy w gospodarstwie rolnym rodziców. Przyjeżdżałem do nich na weekendy albo w okresie świątecznym i pracowałem wtedy wspólnie z nimi, co potwierdzili świadkowie. Moim zdaniem przez lata uzbierały się na pewno brakujące 3 miesiące pracy.

W moim przedsiębiorstwie zatrudniam pracowników, którzy wykonują pracę w szczególnych warunkach. Pracownicy nie spełniali i nigdy nie spełnią warunków do otrzymania emerytur pomostowych. Czy mimo to muszę opłacać za nich składki na Fundusz Emerytur Pomostowych (FEP)?