Świadczenie z tytułu utraty pracy sięga w Szwajcarii 80 proc. ostatniego wynagrodzenia. Zasiłek można pobierać przez osiem miesięcy.
Od 1 kwietnia 2006 r. dostęp do szwajcarskiego rynku pracy dla obywateli 10 nowych krajów członkowskich, w tym Polaków, reguluje Protokół Dodatkowy Umowy między Szwajcarią i UE o swobodnym przepływie osób (dostępny na stronie www.europa.admin.ch). Ustalenia tego porozumienia mówią o stopniowym otwieraniu rynku pracy dla tychże obywateli i szczegółowo określają wielość kontyngentów na poszczególne lata.
Z dokumentu tego wynika, że całkowity dostęp Polaków do szwajcarskiego runku planowany jest nie wcześniej niż na 30 kwietnia 2011 r. Do tego czasu legalnie mogą na terenie tego kraju podejmować pracę jedynie osoby, które uzyskały zgodę tamtejszego Kontrolnego Urzędu ds. Przemysłu, Rzemiosła i Pracy (KIGA - Kantonales Amt fur Industrie, Gewerbe und Arbeit).
Załóż konto lub zaloguj się
i zyskaj dostęp na 14 dni za darmo.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.