Polsko-ukraiński kompromis na rynku pracy

praca pracownik ukraina
praca pracownik ukrainashutterstock
17 stycznia 2023

Umowa zlecenia to wciąż najpopularniejsza forma zatrudnienia uchodźców w Polsce. To wygodne zarówno dla nich, jak i dla pracodawców.

Z danych MRiPS wynika, że zlecenie stanowi niemal 70 proc. wszystkich zawartych w ubiegłym roku umów (511,8 tys.). Na drugim miejscu – 20,6 proc. – są umowy na czas określony (157,9 tys.), a na trzecim na okres próbny – 4,8 proc. (37 tys.). Te na czas nieokreślony plasują się dopiero na piątym miejscu, bo wyprzedzają je jeszcze te o pomocy zawartej przy okazji zbiorów. Z danych resortu wynika, że w 2022 r. z uchodźcami z Ukrainy zawarto w sumie nieco ponad 22,8 tys. takich umów, co stanowi 3 proc. wszystkich.

Pozostało 71% treści
Ten artykuł przeczytasz tylko z aktywną subskrypcją Premium.
Teraz z Płatnościami powtarzalnymi BLIK
zyskasz dostęp do wszystkich treści
za 29 zł / miesiąc przez 3 miesiące


Możesz anulować w dowolnym momencie.
Źródło: Dziennik Gazeta Prawna
Autopromocja
381536mega.png
381439mega.png
381557mega.png
©℗

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.

Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.