Urzędnik mianowany, który bez zgody dyrektora generalnego od lat zasiada w radzie nadzorczej, może w każdej chwili spodziewać się zwolnienia dyscyplinarnego. Nie usprawiedliwia go to, że informuje o tym w oświadczeniu majątkowym. Tak orzekł Sąd Najwyższy.
Pracujący w resorcie członek służby cywilnej, mający status urzędnika mianowanego, wystąpił do szefa służby cywilnej z wnioskiem o udzielenie urlopu bezpłatnego celem podjęcia pracy na stanowisku głównego specjalisty w jednym z departamentów urzędu marszałkowskiego. Ten udzielił mu urlopu od 1 kwietnia 2003 r. na czas zajmowania wskazanego stanowiska. Przy czym od 2006 r. do 2014 r. mężczyzna – na podstawie uchwał zarządu województwa – zasiadał w radach nadzorczych komunalnych spółek. Z tego tytułu otrzymywał wynagrodzenie, co uwzględniał w składanym corocznie oświadczeniu o stanie majątkowym.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.