Opinia w sprawie wykorzystania zaległego urlopu otrzymana z Głównego Inspektoratu Pracy 29 listopada 2011 r.
Od dnia 1 stycznia 2012 roku ulegają zmianie przepisy dotyczące wykorzystywania urlopów tzw. zaległych. Zgodnie z obowiązującymi dotychczas przepisami – art. 168 Kodeksu Pracy – urlopu niewykorzystanego w roku kalendarzowym, w którym pracownik nabył do niego prawo, pracodawca był obowiązany udzielić najpóźniej do końca pierwszego kwartału następnego roku kalendarzowego, tj. do dnia 31 marca.
Autopromocja
Pozostało 25% treści
Ten artykuł przeczytasz tylko z aktywną subskrypcją Premium.
Teraz z Płatnościami powtarzalnymi BLIK
zyskasz dostęp do wszystkich treści
za 29 zł / miesiąc przez 3 miesiące
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Teraz z Płatnościami powtarzalnymi BLIK
zyskasz dostęp do wszystkich treści
za 29 zł / miesiąc przez 3 miesiące
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Pozostało 25% treści
Ten artykuł przeczytasz tylko z aktywną subskrypcją Premium.
Teraz z Płatnościami powtarzalnymi BLIK
zyskasz dostęp do wszystkich treści
za 29 zł / miesiąc przez 3 miesiące
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Teraz z Płatnościami powtarzalnymi BLIK
zyskasz dostęp do wszystkich treści
za 29 zł / miesiąc przez 3 miesiące
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Źródło: Dziennik Gazeta Prawna
©℗
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.
